基层法院推进文明单位创建工作的探索与实践

     一个国家的强盛，离不开精神的支撑；一个民族的进步，有赖于文明的成长。同样，一个法院的风清气正，也有赖于文明创建的程度。近年来，永安法院紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”工作目标，以司法为民、公正司法为主线，重点从打造“文明之师”、实践文明司法、树立文明形象三个方面来推进文明单位创建工作，连续蝉联两届省级文明单位，正在积极争创全国文明单位。
    一、抓党建带队伍，践行社会主义核心价值观，打造“文明之师”
    习总书记指出，要把精神文明建设贯穿改革开放和现代化全过程、渗透社会生活各方面，紧密结合培育和践行社会主义核心价值观，大力倡导共产党人的世界观、人生观、价值观，坚守共产党人的精神家园。而抓党建带队伍促审判是法院干警修炼“三观”、守住精神家园的重要抓手，是践行社会主义核心价值观、推进文明单位创建工作的有效载体。机关党建在永安法院科学发展过程中起到精神旗帜、提纲挈领、纲举目张的作用。
    党建与业务“两张皮”的现象是机关党建的老大难问题。为此，院党组坚持多年推行业务绩效和党务绩效“两个百分制”量化考评机制，引导党员与党员互比、党员与普通干警对比，考评结果与公务员年度考评、评先评优、晋级提拔、外出学习培训等奖惩措施相挂钩，体现“干与不干、干好干坏、干多干少不一样”，有效解决了“机关党建与业务工作结合难、机关绩效量化难、机关干部考评难”的问题。连续六年对中层正、副职实行竞争上岗，均以绩效考评分作为依据，选任的干部党性强、工作能力突出、群众公认度高，形成了选人用人的良好氛围和推动工作的正能量。永安法院“实施‘双百双比’，推动基层党建”的经验做法被评为全国法院党建创新优秀案例，我省仅省高院和永安法院获此殊荣，《党的生活》2014年第9期以《旗帜的力量——永安法院创新“双百双比”推动基层党建纪实》为题进行了专题报道。同时，院党组以推动发展、凝聚人心、服务群众、促进和谐为目标，将发端于经济领域的品牌理念嫁接到法院司法实践当中，以机关在职9个支部为单位，持续推行“131”支部建设工程，不断深化“一支部一品牌”创建活动，努力打造具有较强影响力且又具有永安地域特色的司法品牌，被省法院授予全省法院司法品牌建设先进单位，其中机关党建、司法拥军、女子法庭、司法公开等6个品牌被列为全省法院、三明法院司法品牌。
    正是有了党建这个“龙头”，永安法院一年一个台阶，先后获得全国优秀法院、全国司法公开示范法院、全国法院文化建设示范单位、全省先进基层党组织、全省爱国拥军模范单位、省级文明单位、福建省五一劳动奖状等数十项省级以上荣誉。下一步，要一以贯之、持之以恒地抓好党建，用党性凝聚队伍、渗透思想，推动形成法治的思想自觉和行动自觉。
    二、以公开促公正，提升司法公信力，实践文明司法
十八届四中全会明确要求“构建开放、动态、透明、便民的阳光司法机制，推进审判公开。”习总书记强调，要坚持以公开促公正、以透明保廉洁，增强主动公开、主动接受监督的意识。善于运用公开手段倒逼法官公正司法、廉洁司法，让司法权力在阳光下运行，让老百姓相信法院的办案程序和办案结果都是公正的、讲效率的，这是各级法院精神文明创建的根本，失去了根本，再好的创建思路、再多的创建举措、再大的创建投入都是舍本逐末、无源之水。
    近年来，永安法院坚持以公开促公正、以公正立公信，制定《关于进一步深化司法公开、密切联系群众的工作意见》、《关于司法公开工作实施细则》等规范性文件，加快审判流程、裁判文书、执行信息“三大公开平台”建设，建成全省首家数字化司法信息管理集控中心，推进“法院开放日”活动常态化，实现从立案、庭审、宣判、执行各个环节的全程公开、全程监督。开通永安法院政务网和“12368”司法公益服务平台，发布微博2万余条、微信1100余条，网上庭审直播18件，上网公开6716份判决书，曝光失信被执行人名单4363人。2014年2月，省法院执行局孙亦闽局长在永安法院组织召开全省法院建立健全“点对点”网络执行查控机制和集约执行工作现场会。这些举措对法院司法公信建设起到至关重要的作用。2013年11月，永安法院作为全省政法系统的代表，在省委宣传部、省委文明办共同举办的“诚信福建”教育实践工作经验交流会上，介绍推进司法公信建设的经验。
    在大数据、云计算时代，社会公众对司法公开的需求日益多元化。最高法院周强院长在今年全国“两会”上要求实现司法公开全覆盖，即全国法院全覆盖、各项工作全覆盖、人员岗位全覆盖，其目的就是满足社会公众对司法公开的多元需求。我们要时刻以受众的视角来反观我们的司法公开工作及成效，除了做好主动公开外，还要了解社会公众想知道的内容，形成法院与社会公众的良性互动，这才是实现司法公开的目的和宗旨。在今后的文明创建过程中，要持续推进司法公开，既注重公开平台建设，又注重公开的方式方法；既通过公开倒逼干警规范司法行为，又通过公开让当事人知晓其提出的案件事实和重要意见已经被法院充分理解与公平考虑；既做好传统司法公开工作，又积极回应大数据、云计算时代公众需求，努力建设“智慧法院”。

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届四中全会明确要求“构建开放、动态、透明、便民的阳光司法机制，推进审判公开。”习总书记强调，要坚持以公开促公正、以透明保廉洁，增强主动公开、主动接受监督的意识。善于运用公开手段倒逼法官公正司法、廉洁司法，让司法权力在阳光下运行，让老百姓相信法院的办案程序和办案结果都是公正的、讲效率的，这是各级法院精神文明创建的根本，失去了根本，再好的创建思路、再多的创建举措、再大的创建投入都是舍本逐末、无源之水。
    近年来，永安法院坚持以公开促公正、以公正立公信，制定《关于进一步深化司法公开、密切联系群众的工作意见》、《关于司法公开工作实施细则》等规范性文件，加快审判流程、裁判文书、执行信息“三大公开平台”建设，建成全省首家数字化司法信息管理集控中心，推进“法院开放日”活动常态化，实现从立案、庭审、宣判、执行各个环节的

一个国家的强盛，离不开精神的支撑；一个民族的进步，有赖于文明的成长。同样，一个法院的风清气正，也有赖于文明创建的程度。近年来，永安法院紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”工作目标，以司法为民、公正司法为主线，重点从打造“文明之师”、实践文明司法、树立文明形象三个方面来推进文明单位创建工作，连续蝉联两届省级文明单位，正在积极争创全国文明单位

一个国家的强盛，离不开精神的支撑；一个民族的进步，有赖于文明的成长。同样，一个法院的风清气正，也有赖于文明创建的程度。近年来，永安法院紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”工作目标，以司法为民、公正司法为主线，重点从打造“文明之师”、实践文明司法、树立文明形象三个方面来推进文明单位创建工作，连续蝉联两届省级文明单位，正在积极争创全国文明单位。

一个国家的强盛，离不开精神的支撑；一个民族的进步，有赖于文明的成长。同样，一个法院的风清气正，也有赖于文明创建的程度。近年来，永安法院紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”工作目标，以司法为民、公正司法为主线，重点从打造“文明之师”、实践文明司法、树立文明形象三个方面来推进文明单位创建工作，连续蝉联两届省级文明单位，正在积极争创全国文明单位。

一个国家的强盛，离不开精神的支撑；一个民族的进步，有赖于文明的成长。同样，一个法院的风清气正，也有赖于文明创建的程度。近年来，永安法院紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”工作目标，以司法为民、公正司法为主线，重点从打造“文明之师”、实践文明司法、树立文明形象三个方面来推进文明单位创建工作，连续蝉联两届省级文明单位，正在积极争创全国文明单位。

一个国家的强盛，离不开精神的支撑；一个民族的进步，有赖于文明的成长。同样，一个法院的风清气正，也有赖于文明创建的程度。近年来，永安法院紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”工作目标，以司法为民、公正司法为主线，重点从打造“文明之师”、实践文明司法、树立文明形象三个方面来推进文明单位创建工作，连续蝉联两届省级文明单位，正在积极争创全国文明单位。

又通过公开让当事人知晓其提出的案件事实和重要意见已经被法院充分理解与公平考虑；既做好传统司法公开工作，又积极回应大数据、云计算时代公众需求，努力建设“智慧法院”。

十八届四中全会明确要求“构建开放、动态、透明、便民的阳光司法机制，推进审判公开。

在大数据、云计算时代，社会公众对司法公开的需求日益多元化

在大数据、云计算时代，社会公众对司法公开的需求日益多元化。

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