党建工作例会制度

党建工作例会制度

一、组织形式

    局党委党建工作例会由局党委组织召开，所属支部负责人、班子成员及相关科室负责人根据工作需要参加会议。

二、会议时间

党建工作例会每年不少于五次，—般每两个月左右召开一次，也可根据工作需要随时召开。

三、会议内容

1. 传达学习中央和省、市、管理局关于党建工作的会议、文件精神和部署要求，研究提出贯彻落实的意见和办法措施.

2. 组织各基层党组织汇报交流近期党建工作进展情况，研究解决重点难点问题，安排部署下阶段工作目标任务，

3. 组织开展党建工作观摩、评比、座谈、研讨、督查等活动，推广党建工作经验做法，指导并推进基层党建工作创新创优。

4. 听取基层对党建工作的意见建议，分析存在问题，提出解决问题、推进工作的具体办法和措施。

5. 其他需要安排的内容。

四、有关要求

1. 严格执行例会制度。不得以学习、培训或其他会议形式代替党建工作例会。局党委书记要认真履行“第一责任人”职责，精心指导制定会议主题和内容，带头参加会议。参会人员应按要求参加会议，因故不能参加的须事前履行请假手续。

2. 认真做好会议准备。局党委办公室要牵头做好会议方案的制定以及会议通知、会议记录、会议相关资料的收集归档等工作。各基层党支部相关负责人及党务工作者按照会议要求认真做好会前准备工作，精心梳理、准备、交流本单位党建工作进展情况、存在问题及下一步工作打算。

3. 切实抓好落实推进。对会议研究确定和部署安排的事项，各基层党组织要结合年度党建工作计划，认真制定落实的具体措施，明确责任单位、责任人和时间表，加强督促检查和跟踪问效，确保任务落实。

4. 及时上报会议情况。按照管理局政治处有关通知要求，局党委在例会召开后上报例会召开情况，报管理局组织部。