林场成立以来,林场领导班子坚持以中国特色社会主义理论为指导,认真学习贯彻十八大精神,坚持科学发展观,与时俱进,开拓创新,团结协作,奋力拼搏,深入开展‭ ‬“四好”领导班子创建活动,为林场发展提供了坚强的思想组织保证‭。‬
一、加强思想建设,锤炼政治素质‭
“政治素质好”是“四好”领导班子的基本前提。林场组建后,在局党委的正确领导下,我们始终把思想政治建设作为领导班子的首要任务,把提高政治素质作为领导班子的立身之本,把科学发展观作为领导班子的内在要求,做到了政治素质过硬,坚定了林场发展的信心和决心‭。
二、抓班子建设,带一流队伍
‭ ‬一个单位的兴衰荣辱,一项事业的成功失败,关键在于有没有一个思想过硬的领导班子。常言说:火车跑得快,全靠车头带,林场的领导班子正像这开足马力的火车头,驾着时代风云,在改革发展的潮流中迅跑。心往一处想,劲往一处使,团结务实,公正廉洁,受群众拥戴是林场班子的显著标志。党政领导基本上没有双休日的概念,平时场领导班子成员思想常交流,感情常沟通,工作常通气,决策常商量,这是林场领导班子成员共同形成的一种风范。他们形成了班子成员上班自觉碰头研究工作,下班学习、交流的工作习惯。班子成员间没有隔心话,勇于开展批评和自我批评,重大事项集体决策,不搞个人说了算,要求职工做到的领导首先做到,要求职工不做的领导坚决不做,在职工群众中树立了较高的威信‭。
三、团结协作,不断提高领导班子的整体效能‭。
一年来,林场领导充分发挥班子的整体功能,既分工又协作,相互支持,增强了班子的凝聚力。我场班子成员有各自的分工,但分工不分家。他们在履行各自的职责时,心相聚,力相合,班子成员同心同德,心往一处想,劲往一处使。遇事多商量多通气,及时交换看法。作为一把手,既要敢于负责,又要以身作责,带头勤政廉政。班子的其他成员有较强的自律意识,精明干练,独挡一面,甘于当配角,共同搭台唱好同出戏,赢得了职工群众的信任,提高了领导班子的整体效能,促进了林场各项工作有效的开展‭。
四‭、‬树立良好形象,整体推进党风廉政建设‭。
林场党支部认真结合党风廉政建设工作要求,强化干部的廉政教育,潜移默化,营造廉洁从政的社会氛围,让班子成员牢固树立以廉洁从政为荣的思想境界,自觉抵制低级腐朽思想的侵蚀,自觉抵制形形式式的诱惑,增强明辨是非的能力,做到堂堂正正做人,清清白白为官,勤勤恳恳干事。狠抓作风建设,树立“勤政廉政、团结奋进、务实创新、严谨高效”的良好形象,把班子建设成为“心齐、气顺、劲足、风正”的领导集体,林场领导班子严于律己,无违法违纪现象‭。
总之林场“四好班子”活动取得了一些成绩,但对照“四好”目标还有一定差距。今后我们一定要与时俱进,开拓创新,倍加努力,在巩固现有创建成果的基础上,争取百尺竿头,更进一步‭。‬
|