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秘书长谈如何提高政府办公室执行力

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天地过客 发表于 2020-4-29 00:20:41 | 显示全部楼层
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“执行力”是执政能力的重要组成部分,提高“执行力”是政府办公室学习贯彻全会精神,体现先进性,履行新职责,完成新使命的重要体现。 
 
蛇尾葵 发表于 2020-8-7 09:01:25 | 显示全部楼层
 
公文写作百法例讲
用文字材料反映调研成果,参与或影响领导的决策,是办公室提高“执行力”的一个重要载体。要使这个载体能够充分发挥作用,就必须运用综合分析的方法,形成有思想、有观点、有见地、有价值的文字材料。
 
古道来客 发表于 2020-8-21 08:43:43 | 显示全部楼层
 
老秘网虚拟稿费
政府办公室处于社会组织的中枢系统的核心部位
 
震哥武帝 发表于 2021-1-7 10:10:19 | 显示全部楼层
 
专业写文章
说的很好,受益匪浅神经系统进行传递、部署、督促、落实与反馈。在这个系统中,没有协调各方、畅通政令的能力,政府的决策就难以顺利实施。提
 
路过 发表于 2021-3-13 23:33:13 | 显示全部楼层
 
内容讲得很到位,很值得我们认真的学习
1 w, a# `, W' D2 V2 F2 K( _
 
飞吧风作伴 发表于 2021-4-22 10:56:01 | 显示全部楼层
 
政府办公室处于社会组织的中枢系统的核心部位,政府的决策要变成社会的统一意志、统一行动,需要通过政府办公室这根神经系统进行传递、部署、督促、落实与反馈。
 
已婚老男人 发表于 2021-10-27 09:44:56 | 显示全部楼层
 
“执行力”是执政能力的重要组成部分,提高“执行力”是政府办公室学习贯彻全会精神
 
13500562104 发表于 2023-3-27 20:37:37 | 显示全部楼层
 
,我们能否进行深入调研,为领导决策提供科学的依据,在很大程度上决定了政府决策的正确性。要提高调查研究、参与决策的能力,必须做到深入调研、善于研究、敢于纳谏。不深入调研,就掌握不到真实情况,发现不了真实问题;不善于研究,就找不到问题的症结,提不出解决问题的方法与途径;不敢于纳谏,调查研究就失去了目的和意义,就不可能为领导决策服务。深不深入是责任心和作风的问题,善于不善于是水平和能力的问题,敢不敢于是品质和品德的问
 
秋天的菠萝 发表于 2023-4-13 14:28:35 | 显示全部楼层
 
说的对,真的很受启发,谢谢分享
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