) O i' x4 U0 P2 w2 {
今年是广东深入贯彻落实科学发展观最关键的一年,也是广东实施《珠江三角洲地区改革发展规划纲要(2008—2020年)》等科学发展规划的重要开局之年。在刚刚闭幕的全国“两会”上,胡锦涛总书记亲临广东代表团发表重要讲话,进一步明确了广东的历史使命,要求广东“争当实践科学发展观的排头兵”,坚持科学发展,大胆先行先试,更好地承担起“探索科学发展模式试验区,深化改革先行区”的历史重任。胡总书记的殷切期盼,成为广东应对当前国际金融危机挑战,推动“三促进一保持”,争当实践科学发展观排头兵,开创经济社会发展新局面的强大政治动力。
! p3 l9 I% `+ ^# ]( V3 P
信息是党委把握大局、科学决策和推动工作的前提和依据。形势越是复杂,各级党委和领导对信息的需求就越大。这一方面为信息工作充分发挥作用提供了用武之地,同时又对信息工作水平提出了新的更高要求。能否满足各级党委对信息的需求,完成好信息收集、报送、研判任务,是对信息工作队伍战斗力、执行力、创造力的一次全面的锻炼和考验。如何主动适应形势的发展和领导的要求,用新的思路研究问题,用新的观念谋划工作,用新的手段强化能力,在应对挑战中开创信息工作新局面,在科学发展中提升服务决策新境界,当好党委参谋助手,是摆在广大信息工作者面前的紧迫课题。我们应该在以下几个方面下功夫,进一步加强和改进新形势下的信息工作,提高信息服务决策的层次和效能。
& ?( c, I* R- J! q9 E
一、进一步增强敏锐性
8 c3 T' s) u& i( \+ z! O
信息工作如果缺乏敏锐性,其作用和意义就无从谈起了。增强信息工作敏锐性,要做到以下几点:
2 a9 k% Q/ s4 l, T
一是布点要广。党委需要掌握的信息覆盖经济社会发展的方方面面。只有建立起“纵横交错、横向到边、纵向到底”的信息网络,做到科学布点,广覆盖、不遗漏,才能准确、及时、全面地向党委提供大量有价值的信息。各级党委、各级职能部门要健全信息工作机构,配齐配强信息工作人员。同时,要主动突破党委系统信息网络边界,超越部门、区域、行业阻隔,把专家学者的智力资源引进来,把新闻单位、社会咨询机构的信息资源引进来,把省内外、国内外一切有用的信息资源引进来。
. D# {$ O8 c% }( C! a3 b8 R二是调研要深。党委需要的信息有别于一般的新闻报道,需要深度挖掘。同一件事情,报纸、电台、电视台报道的是已经发生了什么,正在发生着什么。而党委信息需要把握的是事件表象之后的背景情况,揭示了事物的哪些内在本质,暴露了哪些深层次的问题,反映了事物的哪些共性、规律和发展趋势。只有加强信息调研,才能拓展党委信息的深度和广度。从事信息工作的干部要围绕党委中心工作,选准调研题目,走出机关,到企业去,到农村去,深入基层,深入群众,全方位、多角度地开展调研,力求形成有情况、有分析、有对策,切合当地实际的调研报告。
) c- [9 Q2 X4 @' X/ k
三是触角要灵。信息网络的每个触角都要时刻保持高度灵敏的状态,要打开“雷达”、张开“天线”,眼观六路,耳听八方,哪里出现了影响经济社会发展的新情况新问题,要第一时间发现;哪里创造了推动科学发展的好经验好典型,要第一时间总结。要形成灵敏高效、快速反应的信息收集、报送机制,及时发现和捕捉党委所需的各种信息。
. m7 G) y4 _" w8 L' U& F {2 b四是捕捉要准。面对林林总总、各种各样的信息,要善于找准目标、瞄准靶心、击中要害,才不会“不识庐山真面目”。要善于从党委工作的需求出发,准确把握信息取舍的标准,提高对信息真伪、新旧、价值大小的鉴别力,通过精心筛选,去伪存真,沙里淘金,从大量繁杂的信息中提取、捕捉有效信息,剔除失真、失效、无用的信息,把党委需要了解和需要党委了解的信息筛选出来,提高信息的准确性和利用率。
% e5 i8 r' o) C2 U& |; S* \+ L
党委系统信息,要重点在三个方面增强敏锐性。第一,对政治动向保持高度敏锐性。对政治动向的把握,关键在两点。一是各种热点言论。要随时把握,并及时研判这些言论是否有利于巩固党的执政地位。二是社会稳定的动向。要通过对新情况新问题的掌握和分析,特别是通过对信访、治安方面信息的捕捉,研判这些新的信号是否有利于维护社会大局的稳定。第二,对经济社会发展保持高度敏锐性。要紧紧盯住各项主要经济指标,包括经济总量、发展速度、环境质量、财税收入、重点项目等;时刻关注经济社会协调发展的各个方面;特别留意体制机制改革尤其是关乎社会公平性的情况。当前,要特别关注国际金融危机,包括其起源、现状和走向,各个国家的救市措施及效果,我国出台的保持经济平稳较快发展的重大部署和各地采取的措施;要特别关注我省争当实践科学发展观排头兵,推进珠三角一体化,推动珠三角东岸与西岸协调合作,促进区域协调发展,推进“双转移”,促进就业,改善民生等问题。第三,对社情民意保持高度敏锐性。对社情民意信息的捕捉,既有官方渠道,也有民间渠道;既有官方载体,也有民间载体。要细致甄别党政部门报送的情况与群众的诉求和呼声,哪些是一致的,哪些是不一致的;甚至要认真区分网络上新华论坛、人民论坛所发布的帖子,与新浪、网易、天涯社区、猫扑等发布的帖子,有什么不一样。通过对照、比较、核实,力求报送的情况真实无误。
" D& c/ a7 ^3 I& {& g3 ^, H% c二、进一步增强主动性
2 w, H4 @# H9 V# r做好信息工作,主动是关键。增强信息服务主动性,要做到“四个在前”:
) H6 u2 F. K& y. k& S% S( x/ i
一是谋事在前。信息工作的一个重要特点就是谋事在决策之前。这就要求我们的思想和行动要紧跟形势变化,提前谋划,使信息工作与时代同步,与大局共振,与领导合拍,切实发挥好参谋助手作用,确保参在前、谋在先,参到点子上、谋到关键处。
4 L3 M6 x( X- A2 s5 E* A
二是点题在前。信息工作不能闭门造车,也不能守株待兔,要主动策划,主动点题,开发“订单信息”。当前,要重点报送各地各单位在主动应对国际金融危机、推进“三促进一保持”、落实《珠江三角洲地区改革发展规划纲要(2008—2020年)》、保增长、扩内需、调结构、促转型、惠民生、稳大局等方面采取措施、取得成绩的信息,及时反映新情况新问题,及时总结好经验好典型。
~& y# o4 R; m7 n1 G* j
三是报送在前。各级党委和领导决策的依据,很大程度上来源于信息反映的社会现象和暴露出来的问题。绝不能因为信息工作的被动而延误决策进程或误导决策走向。信息工作要坚持报送在前,既要想领导之所想、急领导之所急,更要想领导之未想、急领导之未急,让领导看了我们报送的信息之后,有适逢其盼、正待此件的感觉。
& [; {2 q& H* Y7 f* W
四是建议在前。信息和调研所提的建议代替不了各级党政领导的决策,但可以起到参谋助手的职能作用。要“兵谋帅事”,汇集智慧,把脉会诊,剖析症结,提出解决热点难点问题的意见和建议,协助领导从容决策、科学决策。
3 i6 O; |% S1 c8 D! A& h! u% ~
三、进一步增强时效性
) \; H. X m" v* T时效性是信息的生命力所在。有了时效,信息工作则事半功倍;失去时效,信息工作则事倍功半。党委办公厅(室)信息工作必须做到抢先一步、快人一拍,才能真正发挥信息主渠道作用。具体而言,要抓住四个环节:
/ ~8 b$ R( Y8 C) J" m一是把住关键。要密切关注事关改革发展稳定的大事,事关争当实践科学发展观排头兵的要事,事关人民群众切身利益的实事。在涉及群众利益的热点难点问题以及影响社会稳定的苗头性、倾向性问题尚处于萌芽状态时,就要提前预警预报,及时收集,快速报送,帮助党委见微知著、防微杜渐。发生重大紧急情况,更要雷厉风行、快速反应,第一时间收集、处理和报送,切忌犹豫不决、贻误战机。
X, s" S: Q/ S6 U1 y i1 l- n2 H二是分析研判。要全面分析信息的来源、渠道、内容的真实性,并根据当前经济社会形势,联系事件的背景等进行剖析,对事情的发展趋势、可能出现的结果、可能产生的影响进行科学的研究、判断,根据研判情况确定最合适的处理方式,从根本上提高信息工作的效率。
) l) R! |- f% ?三是推动落实。要推动信息收集、核实、报送、领导批示落实、处理结果反馈等各个环节工作的落实,每个环节都要保持快节奏、高效率,避免滞留,避免延误。对事情的缘起、发生、发展、处理过程和结果等进行全程动态跟踪,既推动信息链各个环节工作的落实,也推动事情本身的落实和解决。
j% r) k( Q( N( [6 _! p; v四是形成权威。要在党委系统形成一个权威的信息渠道,提高信息服务的时效性、预见性、前瞻性。要建立健全信息报送、刊物编发、信息调研、信息值班等各项工作制度,以制度促时效。要明确信息报送特别是重要紧急信息的报送标准和报送时限,以及其他方面的职责和要求。
. e) `$ y/ r* l7 H6 P0 ^
四、进一步增强创新性
1 |4 N$ J7 q( j
党委信息工作任务急、要求高,如何做到忙而不乱、从容应对,需要抓住两个重点,一个是规范性,一个是创新性。把握规范性,就是要形成工作“模块”,把规律性的工作流程固化,形成固定的工作标准和工作程序,提高工作效率;抓住创新性,就是要通过新理念、新方法、新技术、新手段,使繁杂的工作干起来井然有序、从容不迫。工作的规范和创新是相辅相成、有机统一的。信息工作面临的情况千变万化,要在创新之中求规范。创新信息工作,内容上要注重把握全局,独立分析,不能人云亦云,不当“传声筒”,不做“二传手”;形式上要注重短而精、优而新、快而准、平而深,做到“人无我有、人有我优、人优我快、人快我准、人准我深”。要把工作创新融入程序规范,形成一种从规范到创新、再从创新到规范的良性循环局面。
' _; z( J; l) J. z2 {* l
五、进一步增强使命感
( v+ c4 q$ i! N' G1 h J9 O" d
信息工作者要像身处前沿阵地“站岗放哨”的战士那样,目光炯炯,聚精会神,尽职尽责,坚守岗位,能够圆满地完成平凡而又责任重大的工作。要不断增强责任感、使命感,克服疲倦感、枯燥感,树立“有为才有位,有位要更有为,无位也要有为,有为就是有位”的人生观、价值观,看淡荣辱升迁,把光荣感转化为责任感,做到忠诚坚定,经得起政治考验;登高望远,看得清天下大势;甘于奉献,耐得住艰苦磨炼;业务精湛,担得起服务重任,努力在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。
$ v2 @2 S: r; q2 s1 @ R
信息工作任务重、要求高。各级党委及办公厅(室)要进一步加强对信息工作的领导,积极为信息工作创造良好的环境。要在信息工作遇到困难和阻力时,多作协调、多担责任。要关心信息队伍建设和信息干部成长,政治上多关怀,工作上多支持,生活上多关心,“用事业留人,用感情留人,用适当的待遇留人”,让信息工作者“干得安心、干得舒心、干出信心”。要创造条件为信息干部的成长搭梯子、指路子,努力开创信息战线既出一流成果又出优秀人才的生动局面。