党员领导干部要做廉政、勤政、优政的模范

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党员领导干部要做廉政、勤政、优政的模范

张来水 　　从新世纪开始的五到十年，是我国经济和社会发展的重要时期。领导班子和领导干部必须肩负起历史的重任，身体力行“三个代表”要求，做到廉政、勤政、优政，以良好的作风和卓有成效的工作，带领广大干部群众不断开创新局面、破解新难题、夺取新业绩。 一、党员领导干部要做廉政的表率，为政清廉，严以律己，不当“贪官” 一要经受锤炼，牢固树立正确的人生观。领导干部要坚持尊重社会发展规律同尊重人民群众历史主体地位的一致性，坚持为崇高理想奋斗与最广大人民谋利益的一致性，坚持完成党的各项工作与实现人民利益的一致性。常想人民的养育之恩，常想集体力量的扶助之恩，常想组织的培育之恩，把不断实现人民群众的经济、政治、文化利益，作为自己的毕生事业。自觉抵制各种非无产阶级的世界观、人生观和价值观的影响和侵蚀，堂堂正正做人，清清白白做官，扎扎实实做事，勤勤恳恳为民，在实现社会价值中实现自己的人生价值。 二要耐住艰苦，牢固树立正确的名利观。唐代诗人白居易说过：“今我何功德，曾不事农桑。吏禄三百石，岁晏有余粮。念此私自愧，尽日不能忘。”封建官吏尚能如此自省，但现在有少部分领导干部看到社会上一部分人先富起来，就心态不平衡；为党和人民做了一点事情，就以此为砝码向党邀功，要名要利，要权要位，甚至不思进取，贪图享乐，骄奢淫逸；为了个人的一己私利不惜牺牲人民的利益，把个人利益摆到不正确的位置，搞个人利益至上。这些行为严重背离党的全心全意为人民服务的宗旨。对领导干部来说，不管是在革命、建设时期，还是在改革开放时期，“吃苦在前、享受在后”这个原则不能变。要有“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的精神，不以物喜，不以己悲，淡泊明志，抛开名缰利索的束缚，决不为个人的蜗角虚名、蝇头小利而丧失党的原则，丧失自我人格。 三要顶住诱惑，牢固树立正确的权力观。领导干部手中掌握的权力是人民赋予的，我们要明白“为谁掌权，为谁服务”的道理，懂得权力与责任的关系，做到“位尊不泯公仆心，权重不移为民志”，始终把体现人民群众的意志和利益作为我们一切工作的出发点和归宿，以最广大人民的根本利益为最高标准，把最大多数人的利益作为最紧要和最具有决定性的因素来把握，知职图进，知责思为，真正代表人民掌好权、用好权。绝不能把手里的权力私有化、商品化，把权力当作个人捞取好处的资本，搞权力“寻租”，当官做老爷。历史告诉我们，权力往往是不法分子追逐和进攻的重点目标。历朝历代，行贿总是围绕权力而进行的，“贿随权集”。在发展市场经济条件下，经济体制转轨期，不法分子总是千方百计地用金钱、美色来引诱领导干部，拉你下水，搞权钱交易、权色交易。大家一定要始终保持清醒头脑，保持高度警觉，自觉维护权力的尊严，思进创新、有所作为，为人民谋利益。 四要管好亲属，牢固树立正确的亲情观。讲亲情是人之常情。“能吏寻常见，公廉第一难”，讲的大抵也是与人情难却有关。但对于领导干部，不徇私情，秉公办事，应该是最基本的要求。这些年来，有些领导干部只讲感情，不讲原则，把人情凌驾于人民利益和党纪国法之上。对配偶、子女、亲友和身边工作人员提出的不合理要求，碍于情面，明知不对，也不拒绝；对他们的错误不批评、不教育，管教不严；对他们利用自己的地位和权力影响谋取非法利益，熟视无睹，制止不力，甚至放任庇护，最后连自己也走上了违法犯罪的道路，给党的事业造成恶劣的影响。作为领导干部，我们必须牢记“修身齐家治国平天下”、“治官事则不营私家”、“徇族党好恶之私，己虽正而必陷于邪”等古训，胸怀法度，善守其本，情系人民，面对亲情友情想为之提供方便时，能够以“公”字当头戛然而止。要严格执行领导干部不准利用职务和职务上的影响，为配偶、子女谋取非法利益的有关规定，切实管好自己的家属、子女和身边工作人员，切实管好身边的事。 二、党员领导干部要做勤政的模范，忠于职守，勤奋敬业，不当“懒官” 一要增强事业心和责任心，坚持科学态度和求实精神，兢兢业业做好工作。一个领导班子，一个领导干部的事业心和责任心如何，决定一个地区、一个单位的工作和面貌。领导干部的工作作风说到底，是一个事业心和责任心的问题。增强事业心和责任心，要克服那种当“太平官”、“清闲官”的思想，从世界观、人生观、价值观上解决好“参加革命为什么，现在在领导岗位做什么，将来身后留什么”的问题，不断增强事业心和责任心，一心为党一心为公。这是领导干部树立优良作风的基础，是搞好勤政的内在动力。 二要讲究工作方法，深入群众调查研究。群众观点是每个领导干部必须坚持的最重要最基本的观点。现在，有的干部高高在上，脱离群众，对群众的呼声不闻不问，甚至充耳不闻，有的干部看似“深入实际”，实是“蜻蜓点水”，调查公路线，开会电话线。他们不是去为群众办事，而是在演“深入群众”的戏。不了解真实情况，缺乏与群众的浓厚感情，做不到“民饥犹己饥，民溺犹己溺”，就不可能为群众真正办实事、办好事，又怎能谈得上勤政呢？有这样一个比喻，说是当干部要有“三盆水”，一盆洗头，更新观念；一盆洗手，廉洁自律；一盆洗脚，调查研究。调查研究是成事之基，谋事之道。我觉得，用水洗脚，就是要洗掉脚上的“懒”字，这样才能迈开双脚，扎根群众，调查研究，把群众呼声作为改进工作的第一信号，把维护群众利益作为勤政的第一职责。“纸上得来终觉浅，须知此事要躬行”。苏轼亲自考察石钟山后得出的“事不目见耳闻，不可臆断其有无”的结论是深刻的。我们应该牢牢记住，实践出真知，基层多良策。要在调查的基础上，深做研究工作，学会从具体的现象中抽象出基本的认识，从大量的材料中提炼出深刻的观点，从感性认识上升到理性认识，注重探求事物的本质和发展规律。同时要善于从宏观和全局上把握问题，牢记“不谋全局者不足谋一城，不谋万世者不足谋一时”的古训，切实做到能见微知著，举一反三，从个体的局部的事物，考虑到全体的全局的态势。 三要埋头苦干，扎实工作，坚持讲真话，报实情，力戒浮躁浮夸。现在有的干部不是通过脚踏实地的工作取得组织的信任和群众的拥护，而是走“捷径”，为自己出“政绩”装门面，搞华而不实和脱离实际的“形象工程”、“政绩工程”、“路边工程”，劳民伤财，群众对此很有意见。要解决这个问题，就必须建立和完善科学的考核标准，在领导干部中大力提倡讲实话、出实招、办实事、求实效。讲实话，就是要以对党和对人民高度负责的精神，有喜报喜，有忧报忧，向上级汇报要实，宣传报道要实，反映情况要实。出实招，就是想问题、作决策、办事情，都要以实际问题的解决为出发点和落脚点，真正提出切实有效的工作措施，不能哗众取宠，追求“轰动效应”。办实事，就是要扎扎实实地解决影响当地经济和社会发展的实际问题、群众反映强烈的热点难点问题。求实效，就是要做到为官一任，造福一方，兴旺一方。要把抓落实作为推进各项工作的关键环节，把中央的决策和部署变为各级党组织和广大群众的实际行动。 三、党员领导干部要作优政的楷模，务求高效，开拓创新，不当“庸官” 一要树立“优政意识”。 现在有些干部成天碌碌无为，交差应卯，往往掩盖了工作的低水平和服务的低质量；有些干部只图虚名，不务实效，满足于应付上级和处理关系；有些干部回避矛盾，知难而退，缺乏一种敢于碰硬、化解难题的气概和能力；有些干部沉湎于文山会海，遇事照搬照抄，不善于结合实际创造性地贯彻中央的方针政策和上级党委、政府的决策部署；还有些干部，自身很正，工作也很投入，很辛苦，但成效并不明显。如果说这些干部不苦不累、不勤不廉，可能有点冤枉；但说他们优政，肯定不够格。因此，作为新时期一名合格的好干部，必须要有强烈的“优政”意识，会干而不是盲干，干净而又会干事，在日常工作中不图形式、不甘平庸、勤于学习、善于总结，始终以高昂的斗志和奋发的精神，积极探索、奋力攻关，提高工作效率，促进事业发展。 二要努力实现科学决策。决策是一个地方、一个部门领导班子最基本的职能。在改革开放和发展社会主义市场经济的条件下，经济和社会生活中不确定因素明显增加，对决策的要求越来越高。与其他工作失误相比，决策失误是最大的失误。实现重大问题的科学决策，首先要作深入的调查研究，掌握实情，取得大量第一手材料；其次要有科学的态度和方法，按客观规律办事；再是要坚持民主集中制，认真听取群众和专家的意见，领导班子集体充分讨论。 　　三要致力改进领导方式和工作方法。讲优政，必须要有所作为，要有所作为必须有较强的工作能力。必须掌握优政的方法、本领，不断探索适应新形势的新方式、新方法、新手段，大力推进领导方式和领导方法的改进、创新与完善。要紧密结合生产力发展和经济体制的深刻变革，紧密结合人民群众对提高按照科学规律办事的能力，创造性地开展工作。要采取轮训、组织在职学习等多种形式，有计划、有针对性地引导广大干部学习ＷＴＯ知识、市场经济知识、科技应用知识及政策法规知识，还要采取轮岗任职、下派挂职锻炼、到发达地区任职及以老带新等办法，培养干部的实际工作能力。要特别注意引导干部正确处理新时期各种矛盾，学会针对不同情况，采取澄清事实、纠正错误、统筹协调、诉诸法律等方法化解具体矛盾。学会做细致耐心的思想工作，及早预防和果断处置好群体性突发事件。同时，讲究领导艺术，善于调动各方面积极性，群策群力，共同实现优政目标。 四要自觉坚持“两手抓，两手都要硬”的方针。一手抓物质文明建设，一手抓精神文明建设；一手抓经济发展，一手抓反腐败斗争。既要“为官一任，致富一方”，把经济建设搞上去，不断提高人民生活水平；又要“为官一任，正风一方”，把廉政建设搞好；既要严以律己，以身作则，又要敢抓敢管，勇于同各种腐败现象做斗争。 （作者为中共建宁县委书记） （责任编辑：陈　锋）