1.牢记初心使命、当好爱国奉献的“实干家”,坚持勇攀高峰、当好科技创新的“先行者”,充分发挥作用、当好创新实践的“领路人”,积极建言献策、当好服务发展的“智囊团”。 2.全方位打造人才就业服务“优环境”,全要素打造人才创业服务“新模式”,全链条打造青年提升服务“好生态”,全流程打造青年保障服务“稳定器”。 3.当好胸怀家国的“担当者”,当好专注创新的“登峰者”,当好服务发展的“实干者”,当好聚才汇智的“示范者”,当好科学精神的“弘扬者”。 4.尊重人才、求贤若渴的社会环境,公正平等、竞争择优的制度环境,待遇适当、保障有力的生活环境,鼓励创新、宽容失败的工作环境。 5.坚决冲破一切影响人才发展的陈旧观念,坚决冲破一切束缚人才发展的做法和框框,坚决冲破一切禁锢人才发展的体制障碍。 6.打造“高能硬核”科创平台,培育“雁阵齐飞”企业梯队,厚植“梧高凤至”人才沃土,营造“热带雨林”创新生态。 7.以更高质量自主培养人才,以更强力度精准引进人才,以更优机制合理使用人才,以更暖情怀服务留住人才。 8.在改革人才管理体制上重“赋权”,在健全人才使用机制上激“活力”,在完善人才评价体系上破“四唯”。 9.人才底盘扩面提质,产才融合深化赋能,人才改革攻坚克难,人才平台提能造峰,人才生态跃迁升级。 10.打造人才平台“强载体”,建强人才队伍“主力军”,提升人才政策“精准度”,营造人才发展“好生态”。 11.胸怀家国能担当,勇攀高峰能闯关,开放合作能包容,追求真理能坚守,十年一剑能出新。 12.突出发展需求引人才,依托平台优势育人才,优化体制机制用人才,营造浓厚氛围留人才。 13.更大力度引育高层次人才,更高规格建强人才发展平台,更优环境支持人才创业创新。 14.构建人才集聚的“强磁场”,涵养安居乐业的“生态圈”,铺就人才成长的“快车道”。 15.栽好靶向育才的“有心花”,遍插招揽人才的“无心柳”,育稳尊重人才的“真心苗”。 16.把创新阵地“扎根”在产业,把人才“扎堆”在产业,把创新成果“扎营”在产业。 17.以系统思维打造聚才平台,以开放思维构筑政策矩阵,以集成思维做优服务生态。 18.教育质量就是核心竞争力,人才增量就是发展新红利,科技变量就是变革新赛道。 19.实施精准化人才集聚政策,打造立体化人才培养体系,提升精细化人才服务水平。 20.以求贤若渴之心引才聚才,以夯基垒台之举育才强才,以筑巢引凤之策爱才留才。 21.海纳百川集聚人才,千方百计帮助人才,不拘一格成就人才,无微不至爱护人才。 22.打造高端人才“聚合点”,贯通人才培育“供给线”,拓展人才政策“覆盖面”。 23.做实“引得进”的文章,做强“用得好”的平台,做优“留得住”的环境。 24.高标准服务更加温暖人,高水平保障更加汇聚人,高规格礼遇更加鼓舞人。 25.最大诚意珍视人才价值,最实举措护佑人才成长,最大限度释放人才力量。 26.在创新实践中发现人才,在创新活动中培育人才,在创新事业中凝聚人才。 27.听党话跟党走的先锋队,助发展促建设的主力军,懂技术会创新的排头兵。 28.人才强市的“加盟者”,人才生态的“耕耘者”,人才创业的“开拓者”。 29.打造人才引育强磁场,破解人才政策中梗阻,创优人才环境生态圈。 30.在“引”上提高匹配度,“育”上提高融通度,“留”上提高暖心度。 31.政治上有荣誉,精神上有褒奖,物质上有待遇,生活上有保障。 32.想创新有平台,谋发展有通道,出成果有激励,遇困难有帮助。 33.千方百计搭建平台,真金白银提升待遇,全心全意做细服务。 34.引才聚才有声有色,育才用才有力有效、服务人才有情有义。 35.以崇高的事业留人,以优惠的政策留人,以优厚的待遇留人。 36.坚持“聚同化异”,始终“春风化雨”,做到“近悦远来”。 37.龙头企业“扎根”,配套企业“扎堆”,创新人才“扎营”。 38.全链条悉心育才,全方位倾心引才,全要素精心用才。 39.以政策汇聚人才,以平台服务人才,以生态影响人才。 40.真招实策的支持,真金白银的激励,真情实意的服务。
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