秘书战线上,从未少了女秘书工作者们靓丽的身影。在这样一个特别的日子,5位来自办公厅(室)的年轻女秘书工作者,讲述她们的“秘书初体验”。
“工匠”初心做司秘
司秘工作,就像是只有一个人的办公厅,公文运转是核心,保密工作是关键,办公用品的管理是重点。这些都是司秘岗的规定动作,虽烦琐,却事关全局,需要认真细致、严谨踏实,脚踏实地、兢兢业业地去做。只有不断回望和思考,才不会在日复一日、年复一年的忙碌中迷失方向,才能让自己在平凡的工作中得到升华。当然,司秘工作也面临诸多挑战。
首先,工作强度大。刚来时,复杂琐碎的工作让我有点应接不暇,一天可能有十几件待办事项,对多份文件进行登记、传阅、跟踪,紧急的会议通知更是不能耽搁。我时时提醒自己,保持紧张饱满的热情。第二,能力要求高。第一次制作视频,第一次编辑杂志,第一次去外地调研,第一次在部级舞台上演讲……曾经陌生的领域都成了“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”的舞台。像一个追求至善至美的“工匠”,我掌握了一个又一个技能,攻克了一个又一个难关,过程艰辛甚至煎熬,但其中的喜悦却是难以言喻的。
从事司秘工作,需要追求细节的“工匠精神”,也就是认真负责、精益求精、止于至善的工作态度。每一份文件的登记、传阅、办理,每一个会议时间、地点、参会人员的确定,每一件办公用品的采购、发放、领用,都疏忽不得。对于保密工作,更是如临深渊、如履薄冰,一旦出现问题,对自己,对单位,甚至对国家,都可能造成严重后果和重大损失,必须一丝一毫都不懈怠,才能确保“零失误”。
每次去领导办公室送文件,我总会被领导桌上那本记得密密麻麻的日历吸引。上面每天的工作都记录得井井有条,哪个老同志生病、住哪个医院、病情如何,都有专门的记录,有的老同志的生日连他自己都忘了,而领导却清楚地记得,不忘送上祝福的短信……这种对细节和完美不懈追求的“工匠精神”让我由衷敬佩,而这些基础性的工作也是司秘的必尽之责。这种精神激励我不断探索新方法,把工作做实做细。
司秘工作就如弹钢琴,十个指头只有把握节奏、相互配合,才能演奏出美妙乐章。唯有勤奋务实,才能精通业务;唯有谦虚谨慎,才能不出纰漏;唯有团结友善,才能共同进步。人生的画卷,总是在砥砺前行中铺开的。如今,我更深切体会到了文件处理的更高标准和更严要求,时刻用“工匠精神”激励自己,从“匠心”到“匠魂”,精雕细琢、精益求精,更加专心、专注、专情地做好每一项工作。
(水利部办公厅 单珊)
且在学中行远舟
守护梦想,勇敢飞翔
秘书工作让我成长进步
初出茅庐,我对秘书工作最深的感触是“坚持学习”“提前完工”。
坚持学习,就是不断学习新政策、新理念、新提法、新知识。办公室领导手边那本厚厚的剪报一直激励着我,一年来,我养成了每天读报的习惯,遇到有价值的好句子好段落甚至好文章,就认真地摘录下来,特别是党和国家领导人的讲话,我常琢磨学习其中的表述、逻辑、风格等,收获颇丰。在秘书科工作,起草文稿较多,初来乍到,我一直默默告诫自己,一定要抓紧学习,紧跟国家大政方针。
最让我感到自豪的是,2017年习近平总书记到我校考察,我有幸参与了有关活动的文稿起草工作,一边学习一边参与服务,备感光荣。我要感谢这段经历,让我成长、进步。
提前完工,不是为了获得表扬,而是为了让自己有改错的机会。特别是对一个新人而言,工作打出些提前量,心理压力会小很多。多读一次自己写的文字就可以多发现一些问题。如果遇到需要大改的情况,提前完工就能留给自己更多时间。接到任务后,还要注意保持和领导的沟通。有一次,我起草校领导开学典礼致辞,动笔前找领导沟通了一次,确定思路没有问题后,才大胆地写。在截止日期前,我抓紧时间尽量争取早点给领导审阅,领导指出不少问题后,还有大块的时间对文稿润色和修改,最终圆满完成任务。
希望自己在今后的工作中,能自信谦虚、锐意进取,愿和所有新秘书工作者们一起成长。
(中国政法大学学校办公室 张璐)
难以忘怀的时光
假如你是一名年轻的基层公务员,单位级别不高,领导还没有达到配备秘书的资格,尤其是在办公室和综合处室的,会经常做一些替领导打打下手、安排时间等杂七杂八的活儿。
首先,如果你还是一个新人,给领导做服务性工作,你首先要明确一点,不要主动发起、安排领导的工作,领导安排你什么,你就做什么。因为作为新人,当你主动策划领导的工作时,一方面可能水平不够,另一方面,即使你的水平达到了,也很可能想得不周全。有人可能一上来就想自己表现得超出领导的预期,这完全没有必要。先要把领导安排你的活儿做好是第一位的。
其次,你的重点任务是时间管理和事务管理。时间管理就是不要让领导错过重要时间、遗漏重大的事项。对于事务管理,你只需要在细节上动脑筋,而不能把自己理解为一种智囊型的人物,比如你可以校对别人给领导写的稿子,遇到数据错误、有明显错别字等低级错误时可以提醒别人,但是你现在还不是一个智囊。
再次,你要给领导做选择题,而不是问答题。就是一个问题弄两个方案,让领导做一下选择,而不能说“某事,您觉得该怎么办?”
最后,我们要处理好对领导负责又要对同事和气的关系。不要一时当了秘书,就不知道自己半斤八两。在你当了秘书之后,可能会有很多人高看你,但自己要明白,这仅仅是一份工作,并不比别人特殊,今天选你来做,半年之后很可能由于其他原因就派别人来做,所以一定要摆正自己的位置。
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