根据安排，现将2015年度抓党建工作情况向会议作述职报告。
一、履职工作的特色和亮点
1、聚精会神抓党建，层层压紧压实基层党建工作责任。我以身作则，带头落实年初作出的党建工作承诺30项，年初承诺的5个方面重点工作全部完成。严格基层党建工作目标管理，研究制定了《王镇2015年组织工作要点》和《王镇党建工作目标责任制考核办法》，量化、细化党建工作考核的内容、依据和办法，并将党建工作与各村评先评优、村干部报酬、一事一议奖补项目等直接挂钩。
2、统筹兼顾抓基层，全面激发基层党建工作活力。整合资金150万支持3个村党员群众服务中心新建及改扩建，实现了阵地达标、设施齐全、功能完善的目标。夯实基本保障，落实村级联系服务群众工作配套经费25万元。加大软弱涣散村整顿力度，8次进村调研走访，解决问题16件，促进集体经济增收。加大e+便民服务平台推进力度，推广“三屏互动进农家”累计达600户，配齐配强村级管理员16名，累计发布信息量3200余条，办理事项186件，真正实现了村民“办事不出村”。完成新街居委会“两委”换届工作，实现书记、主任一肩挑，成立了由3人组成的居务监督委员会。率先试行乡镇党代会年会制，成功召开了我镇第八届党代会二次会议，通过了《关于加强王镇农村“三资”管理的决议》，收集意见建议140条，进一步推进了党内民主，拓宽了参政议政渠道。召开“迎佳节、促和谐、谋发展”老干部座谈会，激发了老干部们维护地方形象、参与地方建设的积极性。
3、围绕主题强党性，推动“三严三实”专题教育取得实效。加强对基层干部的思想教育，组织开展“三严三实”专题教育活动，围绕问题导向、以上率下、从严要求、注重实效的要求，累计开展书记讲专题党课44余场次，主题党日活动43场，形成心得体会214余篇，征求意见建议178余条。
二、存在的主要问题及原因
一是管党治党责任落实不严。虽然我时常感到压力重于泰山，但是部分村支部书记管党意识依然不强，“两个责任”落实依然不到位，对党建工作仍认为“说起来重要、抓起来次要、忙起来不要”，导致履行责任制的内在动力不足，自觉性、主动性不强，不能按照职责要求，投入足够的时间和精力去研究、谋划、部署、推动党建工作。