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老秘周记(7月13-19日):找范例是下策 练能力是中策 换观念是上策
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作者:
老猫
时间:
2014-7-19 17:51
标题:
老秘周记(7月13-19日):找范例是下策 练能力是中策 换观念是上策
昨日,马航客机坠毁事件再次让世人震惊。然而,对于老秘网而言,随着热门话题的转移,人气开始慢慢降温,过去的一周可谓“波澜不惊”。当然,小花絮和金点子还是会有的,且听老猫为大家细细道来。
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一、小花絮
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1.考虑到非常时期的特殊需要,7月14日起老秘网聘请
福建元一律师事务所黄林锋
律师为法律顾问,《机关文字工作五十讲》作者何新国老师暂时退居幕后。
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2.
老秘网第五期有奖征文活动报名阶段即将结束,
至7月19日总报名人数为35人,但已收到来稿仅3篇。希望已报名的朋友抓紧将文章发布在“合议庭”版块。
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3.7月13日和7月17日下午3:30《“论语”札记》作者贾陆英老师继续在“重温经典读书会”QQ群,辅导大家学习论语里仁篇第3-5章,相关课堂笔记正在整理中。
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4.7月16日老秘网注册会员突破35000人。应潜龙老师邀请,老猫于7月19日晚7:30在YY开讲《浅谈文章标题设计的几点体会》。
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二、金点子
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1.所谓乐,是在踏实付出和默默爬格子时,周遭领导和同事不经意的一个肯定;是在纠结徘徊、苦无思路时,在脑海突然迸发的一丝豁然开朗的灵感;是呕心沥血、绞尽脑汁的稿件获得通过时,从心底涌现出的一抹自我肯定的喜悦;是回顾一路艰辛、多方求索后,发现自己于写作略有所获的满足;是展望后路茫茫但依然坚守如初,水平不高但成长路径清晰的一份淡定从容。
----摘自
企业秘书
的文章《
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号“历练”征文:衣带渐宽终有获为伊识得苦中乐
》
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2.文字是静态的东西,而演讲是有声的舞台,要把无声的文字转变为有声的语言,就要把演讲稿写得朗朗上口、丝丝入耳。朗朗上口说的是讲的流利,丝丝入耳说的是让人听得有滋味、听得仔细。要达到这个要求,写演讲稿的时候,你不要把它当作文章来写,而要把它当成话来说,写完之后最好自己默读一下,看是不是象平常拉家常一样,是不是跟听别人讲故事、讲评书一样生动。
-----摘自行人老师的讲稿《
行人如何系列之四:如何把握演讲稿的写作特点
》
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3.撰写各种重大节日纪念大会、庆祝大会、座谈会讲话稿,务必要处理好三个关系:一是务虚与务实的关系。光说些大道理,单纯理论性的东西会让文章显得空洞无物,为防止避实就虚,一定要结合讲话的对象,多提些与工作相关联的重大现实问题。二是着眼长远与立足当下的关系。着眼长远是为了彰显文章的前瞻性,但只顾长远,忽视当前容易陷入空谈主义。因此,一定要围绕当下正在思考和亟待解决问题,提出相关要求。三是组织和个人之间的关系。既要对组织提要求,又要对个人提要求,做到二者兼顾,不可偏颇。
----摘自潜龙老师的讲稿《
谈谈各种重大节日纪念大会、庆祝大会、座谈会讲话稿的撰写
》
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4.一般来说,材料送审被否定有三个原因: 一是不符合领导的意图。如果领导没有交待清楚,你要及时请教。还有,在写之前,要把你的构思或提纲,先与领导沟通,征得同意后再写,以避免做无用功。 二是不符合领导的关注点。要了解当前的党和国家形势,方针政策和动态;领导分管的工作范围和联系单位的情况;领导的近期想法,如在传达上级文件时的个人解读,在
讲话
时的脱稿演讲,会议即席发言,平时的聊天闲谈,等等。三是不符合领导的风格。不同的领导有不同的作风,作风反映在材料上就是文风。有的领导性子直,快人快语,给他写材料就应开门见山,刀下见菜,不要罗里罗嗦。有的领导很文气,你就要引经据典,摆事实讲道理,徐徐道来。有的领导喜欢四、六句,有的领导喜欢用长句子。等等。
----摘自长安老耿的课堂笔记
《
我写的材料为什么老被否定?
》
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5. 事实上,在各级机关,工作往往要靠“写”和“说”来推动,会说会写是一项基本功。邓小平说过:“不懂得用笔杆子,这个
领导
本身就是很有缺陷的”“用笔领导是领导的主要方法”。习近平总书记主政上海期间,曾概括某些官员“与新社会群体说话,说不上去;与困难群众说话,说不下去;与青年学生说话,说不进去;与老同志说话,给顶了回去。”就足以说明提高说的水平是何等重要。
----摘自余之舰的评论文章《
会说会写未必就不实干
》
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6.眼高手低是很多政治机关干部的通病。有些同志感到,有的文章看起来很简单,但真正自己动手写起来却从无下手,原因就是平时写的太少。材料的写作是一个日积月累的过程,需要经常拿起笔来练习,只读不写是出不了好文章的。有的同志老是害怕自己写不好材料,害怕自己的材料写了让别人看了笑话,遇到大的材料就溜边,缺乏主动参与、主动锻炼的精神。其实每个人都有一个从不会到会的过程,越是怕写就越是错过很多锻炼的机会,材料水平就越是提高不了。所以,要克服怕的思想,敢于大胆接受锻炼和挑战,遇到任务主动参与,没有任务时要有意识地主动练笔,这样才能做到下笔有神。
-----摘自
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分享的文章《
机关干部撰写材料的心得
》
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上期回顾
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老秘周记(7月6日-12日):丢掉拐杖 独立行走
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作者:
陈雨
时间:
2014-7-19 21:20
“老猫于7月19日晚7:30在YY开讲《浅谈文章标题设计的几点体会》”,来晚了来晚了,有录音整理稿么
作者:
凡人非心
时间:
2014-7-19 22:27
认真学习,受益匪浅。
作者:
扎拉图斯特拉
时间:
2014-7-19 23:28
最近刚看完一本书——刘瑜的《观念的水位》,以此观写作,要切实提高写作能力,换观念确是首要之务。谢谢老猫整理分享!
作者:
yellower
时间:
2014-7-20 00:53
期待分享讲课录音!不经常关注首页就是不行啊
作者:
携笔从戎
时间:
2014-7-20 10:30
当前最主要的方式还是停留在找范例中,练能力、转观念非一日之功。
作者:
竹梅老翁
时间:
2014-7-20 11:11
人的潜力很大,要不断开发。
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因为人的潜力很大,所以平时要尝试学习、练习,了解一些原先我们不熟悉的东西,不断开发自己的潜力。但非常遗憾,这些潜力常常被本能的东西腐蚀掉了,例如,被习惯所掩盖,被时间所吞噬,被惰性所消磨,被拖延所耽误,被长期的不成功所击垮;被习惯性无助所制约——失败的习惯、失败的思维、失败的结果互为因果。一遇到困难,或者做一件自己不熟悉的事情,自己或者周围的人,常常拿那些可能曾经失败的案例,也可能是道听途说的、凭空臆想的、随意编造的不成功的例子来限制和吓唬自己及他人。
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实际上,只要我们扎实工作,有好多事情别人能做的,我们也能做,关键是要克服自己的一些习惯性的“不行”思维,克服本能的懒惰和拖延。看到别人所为,不能首先想到的是自己“不行”,本能地总是拖延。而是要敢于行动,同时也要善于行动。这样,才能更好地开发自己的潜力。
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敢想敢做,一切才有可能。很多事情,做不到是因为想不到。很多事情,如果想到了,想好了,就赶紧去做。只有做了,才有“没有不可能”。
作者:
事在人为
时间:
2014-7-23 08:30
老猫辛苦啦,再次表示感谢
作者:
纳班罗比
时间:
2014-7-24 15:28
换观念是一种很高的境界,还需打磨!
作者:
心若止水
时间:
2014-7-24 17:38
敢于迎接挑战,主动接受任务!
作者:
一叶知秋551
时间:
2014-7-24 17:44
老秘非一日之功,还需加把劲~
作者:
小呆哥从秘之路
时间:
2014-7-25 08:31
1.所谓乐,是在踏实付出和默默爬格子时,周遭领导和同事不经意的一个肯定;是在纠结徘徊、苦无思路时,在脑海突然迸发的一丝豁然开朗的灵感;是呕心沥血、绞尽脑汁的稿件获得通过时,从心底涌现出的一抹自我肯定的喜悦;是回顾一路艰辛、多方求索后,发现自己于写作略有所获的满足;是展望后路茫茫但依然坚守如初,水平不高但成长路径清晰的一份淡定从容。
作者:
阿子
时间:
2014-7-25 09:10
新人,来向大家学习,请多指教
作者:
米虫妮妮
时间:
2014-7-25 16:33
作为一名基层党政办的工作人员,经常面临很多不同类型的材料,刚开始的时候无从下手,写一遍两遍就顺手了,拟起稿来也有了思路。个人觉得,材料最重要的就是要下笔去写,写下去就知道对不对,能不能合领导的拍,也便于下一次更迅速的进入材料的状态。
作者:
yu2ks
时间:
2014-8-2 22:58
大家庭,身在其中,幸甚至哉!
作者:
lanseysh
时间:
2014-8-5 16:52
新人到,请大家多多关照
作者:
醉糊涂
时间:
2014-8-15 09:03
一般来说,材料送审被否定有三个原因: 一是不符合领导的意图。如果领导没有交待清楚,你要及时请教。还有,在写之前,要把你的构思或提纲,先与领导沟通,征得同意后再写,以避免做无用功。 二是不符合领导的关注点。要了解当前的党和国家形势,方针政策和动态;领导分管的工作范围和联系单位的情况;领导的近期想法,如在传达上级文件时的个人解读,在讲话时的脱稿演讲,会议即席发言,平时的聊天闲谈,等等。三是不符合领导的风格。不同的领导有不同的作风,作风反映在材料上就是文风。有的领导性子直,快人快语,给他写材料就应开门见山,刀下见菜,不要罗里罗嗦。有的领导很文气,你就要引经据典,摆事实讲道理,徐徐道来。有的领导喜欢四、六句,有的领导喜欢用长句子。等等。
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这个写得真好,学习了
作者:
airno1
时间:
2014-8-15 17:06
感谢各位老师的辛苦付出。
作者:
蜗牛的家
时间:
2014-8-17 00:32
上中下策,定位在哪,收获在哪,但是一口吃不了胖子,一招一式的练,练熟了自然进阶,最后取上策,妙手偶得之!
作者:
刀禾
时间:
2015-8-5 15:18
脚踏实地,仰望星空;循序渐进,步步高升。
作者:
西湖龙井
时间:
2016-10-22 17:27
敢于迎接挑战,主动接受任务!
作者:
卑微打工人
时间:
2022-8-16 11:16
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敢于迎接挑战,主动接受任务!
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