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标题: 与时俱进的潜gz [打印本页]

作者: bear-bb    时间: 2013-7-5 09:00
标题: 与时俱进的潜gz
      1、 时刻牢记官本位
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4 X$ m: D% M! Z% h   机关就是仕途,没有什么经济效益指标要考察,多劳也不多得,干和不干都一样, 级别高待遇就高,因此进入机关工作的年轻人首要目标就是要认清什么叫官本位, 这是你今后一切工作的方向,不论你采用何种手段、何种方法,只要你升官比别人 快,你就成功了一大半,这可是2000多年的老祖宗传下来的经验。升了官,你在 群众面前就是爷,否则的话迟早要变成孙子。所以千万不要被什么先进工作者,什么优秀党员等杂七杂八的荣誉称号而迷失方向,也不要为领导的几句表扬的话而沾 沾自喜,升官才是机关工作人员成功与否的唯一标志,是一切工作的出发点,是一 切事情中的重中之重。如果你不善于投机取巧、溜须拍马,只会傻干,又有点本事的话千万不要进机关,现如今在机关工作得最开心的人,有两种人最多,一种善于专营升官发财的人,另一种是能力平庸到哪都没人要的人。
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- d  L, [. |, H( v5 J) e7 ]    2、权力就是一切! @0 ?2 O$ O; F+ u

5 p! h  X9 o1 `2 d4 @1 f& g5 P# B& {   升官的目的是为了发财,发财的途径只有通过手中的权力,中国的国家机关的名义 工资并不是很高,但是官员们的消费水平之高可是有目共睹,为什么?手中有了权,权可以换钱,有了钱可以换更大的权,这样的机关干部就是进入了良性循环,所以 中国的官员很喜欢抓权,各个部委之间,各个司局之间,各个处室之间,对有好处 有油水的权利是你争我夺,都想置于自己的管理之下,对于没有好处的事情可以不闻不问,中国是个大政府小社会的国家,机关干部官员多,fubai也多,有许多事情 本来可以放开不管,让大家自己做,偏偏要设立一个部门来管。需要人管理的事情,可能没有人管,或虽然设立了部门,可是又管不好。所以各位年轻人进了机关后,千万要想办法占个有权的岗位,否则即使提了级别也是个空衔,不是个肥缺。100 年前一些富人花大把的银子捐个四品、五品的官,但如果没有个肥缺让你干的话,那扔出去的银子也是很难找回来的。这就是做官的道理,古今相通啊。
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" }/ z) A5 C9 l: M: x# k: B    3、 一切以人为本$ s( C1 \/ y7 _3 }/ O

1 H, E' X8 r. U: e+ @   这里不是在做NOKIA的广告,而是说在机关工作,关系、印象非常重要,一切都是以人为中心的,机关不是科研所,你有没有成果没有关系,机关不是公司,你能不能创造效益也无所谓,业务水平高不高,也没有人关心,最关键的是人际关系,工作没做好可以补救,与领导的关系没搞好,那可不得了,其实群众怎么敢和领导对着干呢?最多也就是在领导的心目中印象不太好罢了。此外还有各方面的关系,总之,一切以人为中心,多照顾关系,少讲点原则,通过手中的权利去广结善缘,绝对不可按规定办事,你要知道各项法规是对待陌生人的。话说得白点,你要是严格照章办事,只会得罪人,多个敌人多堵墙,谁也不会说你的好,你觉得对得起良心,对得起国家和人民,可是谁能代表国家和人民啊?到头来,40好几的人还是大头兵一个,你去找谁说理啊。" b% r! d4 ^" w& S" W& R
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   4、工作是为领导做的
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作者: 寒雨残阳    时间: 2013-7-5 16:02
说得虽然很现实,但确实一语中的,值得深思。
作者: qwerazsx135    时间: 2017-2-20 16:01
这里不是在做NOKIA的广告,而是说在机关工作,关系、印象非常重要,一切都是以人为中心的,机关不是科研所,你有没有成果没有关系,机关不是公司,你能不能创造效益也无所谓,业务水平高不高,也没有人关心,最关键的是人际关系,工作没做好可以补救,与领导的关系没搞好,那可不得了,其实群众怎么敢和领导对着干呢?最多也就是在领导的心目中印象不太好罢了。此外还有各方面的关系,总之,一切以人为中心,多照顾关系,少讲点原则,通过手中的权利去广结善缘,绝对不可按规定办事,你要知道各项法规是对待陌生人的。话说得白点,你要是严格照章办事,只会得罪人,多个敌人多堵墙,谁也不会说你的好,你觉得对得起良心,对得起国家和人民,可是谁能代表国家和人民啊?到头来,40好几的人还是大头兵一个,你去找谁说理啊。
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作者: 百折不挠材料狗    时间: 2017-2-20 21:23
顶!d=====( ̄▽ ̄*)b
作者: 412598752    时间: 2017-2-21 16:35
很多年轻人初涉职场,容易犯一个类型的错误:对上级交办的一项工作或者事情,不是对最终结果负责,而是对过程负责。
作者: 肖后根    时间: 2017-2-23 10:25
对得起良心,对得起国家和人民
作者: 心太软    时间: 2017-2-24 09:48
这里不是在做NOKIA的广告,而是说在机关工作,关系、印象非常重要,一切都是以人为中心的,机关不是科研所,你有没有成果没有关系,机关不是公司,你能不能创造效益也无所谓,业务水平高不高,也没有人关心,最关键的是人际关系,工作没做好可以补救,
作者: 邓奥林    时间: 2017-2-27 17:05
这里不是在做NOKIA的广告,而是说在机关工作,关系、印象非常重要,一切都是以人为中心的,机关不是科研所,你有没有成果没有关系,机关不是公司,你能不能创造效益也无所谓,业务水平高不高,也没有人关心,最关键的是人际关系,工作没做好可以补救,与领导的关系没搞好,那可不得了,其实群众怎么敢和领导对着干呢?最多也就是在领导的心目中印象不太好罢了。此外还有各方面的关系,总之,一切以人为中心,多照顾关系,少讲点原则,通过手中的权利去广结善缘,绝对不可按规定办事,你要知道各项法规是对待陌生人的。话说得白点,你要是严格照章办事,只会得罪人,多个敌人多堵墙,谁也不会说你的好,你觉得对得起良心,对得起国家和人民,可是谁能代表国家和人民啊?到头来,40好几的人还是大头兵一个,你去找谁说理啊。(
作者: evelyn    时间: 2017-3-7 10:17
写的很好、很现实,对新人菜鸟很有学习、借鉴意义,使之少走弯路。当然,修行在个人...
作者: 那一剑的风情    时间: 2018-3-17 17:49
一切都是以人为中心的,机关不是科研所
作者: 美女专用    时间: 2018-3-25 14:51
这里不是在做NOKIA的广告,而是说在机关工作,关系、印象非常重要,一切都是以人为中心的,机关不是科研所,你有没有成果没有关系,机关不是公司,你能不能创造效益也无所谓,业务水平高不高,也没有人关心,最关键的是人际关系,工作没做好可以补救,与领导的关系没搞好,那可不得了,其实群众怎么敢和领导对着干呢
作者: 王者归来付    时间: 2018-11-12 10:56
潜gz不得不重视,社会很现实
作者: duanfan110    时间: 2019-3-12 16:01
说的非常好搭配要点灰色
作者: 成吉思春    时间: 2019-3-14 14:12
对于这些,我好像真的玩不转啊
作者: 大胡子ZKL    时间: 2019-3-18 11:20
一切都是以人为中心的,机关不是科研所,你有没有成果没有关系,机关不是公司,你能不能创造效益也无所谓,业务水平高不高,也没有人关心,最关键的是人际关系,




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