标题: 秘书向领导请示工作时的注意事项 [打印本页] 作者: 县乡干部 时间: 2013-4-29 19:11 标题: 秘书向领导请示工作时的注意事项 秘书是领导者的工作助手，必须按领导意图办事，不得擅做主张，更无决策之权，因此，在工作中必须多请示。多请示，既是对秘书工作纪律的要求，又是防止秘书工作出现差错和失误的重要保证。因此，秘书在请示时，要注意以下几点：- ? U2 C3 i+ \7 d' m4 r
! i" z1 _6 [1 v; R4 w5 o, k（一）请示的对象要选准 & G6 N4 D' x1 i, S& I A' k% d& [, W7 Y
秘书的请示工作要遵守按领导分工，对口请示的原则。一般只向分管领导请示有关工作，以避免多头请示和越级请示。对涉及多方面的综合性工作，秘书应向主持全面工作的领导者请示，并将有关情况通报其他分管领导者。如果向上级机关书面请示，也应遵循对口请示和单向请示的原则。% M' c0 v$ a. t' p3 L- P
; q& W% m; o$ D9 Y, E5 V, ^9 [ （二）请示的内容要单一 ; u& ?* J/ a1 J {8 k1 y; h1 S : j% e1 r# H" v0 E 秘书请示的内容必须是自己难以处理或无权处理的事情，必须由领导者给予指示或授权处理。常规性工作或自己职责范围内的事情，则无需请示。请示时既要防止越权行事，又要防止不负责任，更不要事无巨细，一律请示。秘书请示要尽量做到内容单一，尤其对重要事项须以书面形式请示时，一定要遵守一文一事，不得将多项事务写在同一份请示的公文内。% E, y" }% B4 C! u. D# C& b7 B# E