老秘网_材夜思范文

标题: 各类秘书工作的升值空间 [打印本页]

作者: 铜陵秘书    时间: 2013-1-26 18:43
标题: 各类秘书工作的升值空间
一、行政类,这类秘书的升职空间比较大,一般可以做到行政管理、办公室主任、综合管理部主任等职位,不过这种现象常见于政府部门和一些比较大型的企业。
. v; s5 M+ x+ K0 U
4 b5 ]/ Z. t8 I+ w7 y7 S二、人事类,可能刚开始要从人事专员做起,如果做得好的话,可以做到人力资源主管。
! Z6 X  B, f. T: ?# U9 i3 H7 M
" h1 J4 P! m. I0 c0 B三、助理类,一般助理可以发展为总经理助理,总经理秘书等等。工资相对较高,工作也比较轻松。
0 z* j7 l: t* E" @! Z/ }0 p
6 S9 R2 z. n+ y5 C( @8 W  `) @; b四、公关类,从基层做起,由协助工作慢慢积累,从而成为公关经理、客户经理,这种一般出现于餐饮服务行业。
6 [: c4 ^6 G7 L( `
) ]: w) A2 t8 q8 o$ M/ D五、业务类,这个最有发展前途,可能刚开始会比较辛苦,但提升空间很大,发展为商务主管,业务经理不在话下。
6 K$ l  p" b- X* o" q1 a5 [
# @: W6 i. _2 |6 k
作者: ′瀻筅苼、    时间: 2013-1-27 21:50
行政类的现在也不好做了!改变工作作风,重点提拔基层!难了!




欢迎光临 老秘网_材夜思范文 (http://caiyes.cn/) Powered by Discuz! X3.4