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标题: 领导干部要少一些应酬,多一些学习 [打印本页]

作者: 新余秘书    时间: 2012-8-14 06:36
标题: 领导干部要少一些应酬,多一些学习
在建设学习型机关、学习型干部的热潮中,越来越多的领导干部把学习放在工作和生活的重要位置,求知向学之风、刻苦钻研之风、博学慎思之风在领导干部中悄然兴起,一些领导干部更是发出“少一点烟酒味、多一些书卷气”的感言。但也经常听到一些人这样说,工作太忙,公务太杂,应酬太多,没时间学习。4 E( @6 m/ ^+ m" Y- U

' i6 F. a6 s7 A; H" W3 d领导干部应酬在所难免,学习时间少,也似有缘由。但问题的主要方面,还是学习的主动性和紧迫感不强不够。正如鲁迅先生所言,时间就像海绵里的水,只要愿挤,总还是有的。只要有心学习,不必要的应酬大可压缩,必须参加的应酬大可简化,学习时间完全可以挤出来,“应酬太多、没有时间”不能成为理由。+ x0 y. O! R) ~3 y7 x4 [1 [
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从毛泽东同志提出“用‘挤’来对付忙”,到邓小平同志告诫“不注意学习,忙于事务,思想就容易庸俗化”,再到胡锦涛同志强调“领导干部要以身作则,减少应酬,挤出时间抓学习,以自己的示范作用带动全党全社会形成良好学习风气”,领导干部减少应酬、勤于学习,不仅是个人的生活安排和精神追求,也是岗位要求和工作责任,事关社会风气的引领和干部作风的价值导向。
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% h+ i8 s( l. [领导干部如何分配个人时间,涉及精神追求的价值判断。一些人认为,应酬可以拉关系、扩人脉,其收益立竿见影;而学习虽能完善知识、提高修养,其效果并不实惠,正是因为这种功利的比较和错误的认知,一些领导干部不仅不愿意学习,甚至把学习当成浪费时间的包袱。
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领导干部只有加强学习,才能化解能力危机、纾解本领恐慌、跟上时代步伐,从而提高工作效率和执政水平,这是个人发展和事业兴旺的根本之道。实践证明,那些以求知为荣,以学习为乐的人,总能妥善处理工作与学习关系,也大都能在思想认识和能力水平上与时俱进;相反一味陷入事务忙于应酬,工作上必然捉襟见肘,后劲不足,是对个人和事业都不利的双输之举。因此,真正做到多学习少应酬,有赖于领导干部把学习升华为精神追求,培养成第一爱好,内化为自觉行动;也有赖于建立一套科学完备、符合实际、行之有效的学习制度,使学习由“软任务”变成“硬约束”,激励领导干部从应酬中挤出更多时间勤于学习。
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领导也是表率。领导干部如果重应酬而轻学习,就会形成不重学习的负面导向、助长社会交际的庸俗之风。相反,领导干部如果潜心好学,崇尚知识,就会带动社会的向学之风、净化社会风气,使重学崇学在社会上蔚然成风,将知识阳光遍洒社会,使精神甘露普润人心。这也是以学习型干部建设带动学习型机关、学习型社会建设的题中之义。
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学习是执政兴国之基,是赢得发展、赢得未来的根本之道。面对新形势、新任务,领导干部更需以身作则、学而不怠,在学习中坚定理想信念、提高政治素养、弘扬优良作风、提升工作能力,不负历史赋予的光荣使命。  `$ H6 ]7 ~8 ?5 Y, }

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