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标题: 领导干部要坚守良知 黄明哲 [打印本页]

作者: 广东老秘    时间: 2011-8-22 08:29
标题: 领导干部要坚守良知 黄明哲
    良知是什么?简单说来,良知是一种社会与人的道德观念,或者说是一种道德责任感。孟子这样表述:“人之所不学而能者,其良能也;所不虑而知者,其良知也。”良知又是从何而来的?孟子曰:“仁义礼智信,非由外铄我也,我固有之也,弗思耳已!”王阳明觉得孟子说得很好,进一步把良知概括为“非由外铄”“人皆有之”“不假外求”的恻隐之心、羞恶之心、恭敬之心、是非之心,是人对善与恶、是与非、同情与厌恶的一种道德意识。这些表述都很好,契合了人们内心对社会本性和人的健康人格的理解。
    社会呼唤领导干部要坚守良知。有良知的领导干部多了,对社会是福,对百姓是福。然而现实中也确有一些缺乏良知、没有良知的领导干部。这些没有良知的官员,严重损害了群众的利益,损害了党和政府的形象。少数领导干部之所以不能坚守良知,其一是思想错误,观念扭曲。作为党员干部,最基本的是要牢记党的宗旨,以人民的利益为最高利益。如果官员在这方面有错误的思想、糊涂的认识,就会将党和政府与人民群众置于对立的位置,将两者的利益割裂开来。其二是自恃有权,不懂谦卑,官德缺失。其三是作风漂浮,高高在上,背情悖理。有些官员早已忘记了“大兴调查研究之风”的要求,脱离群众,高高在上,根本不清楚基层的真实情况,不了解群众的真实想法,仅凭主观意志和个人臆想决策、说话。
    当前领导干部如何能坚守良知?
    其一,坚守良知就要有感恩之心。知恩图报是中华民族的优良传统,一个有良心的人必定是知恩图报的人。领导干部的职权是党和人民给予的,一切有良心的党员领导干部应当有感恩之情。一名领导干部的成长,固然需要自身的不懈努力。但更重要的,是得益于党组织的培养和人民的信任。党组织是干部成长的摇篮、立身的阶梯、事业的靠山,没有组织的培养,便没有个人的成长;没有人民的信任,便没有个人的舞台。要培养对百姓的感恩之心,就要把百姓当主人,当好人民公仆;就要把百姓当亲人,自觉报亲恩;就要把百姓当老师,甘当小学生。邓小平同志不忘党和人民的培育之恩、养育之情,把毕生心血都贡献给了党和人民的事业,留下了“我是中国人民的儿子,我深情地爱着我的祖国和人民”的感恩之言。作为一名领导干部,必须时刻铭记党的培育之恩、人民的养育之情,把知恩之情化为报恩之行,对党负责;对人民负责,始终怀着一颗感恩之心,以事业为重,以为民谋福祉为己任,致力于干出一番事业来,回报组织,回报人民。
    其二,坚守良知就要有责任之心。领导干部掌管着一个单位、一个部门、一个地方的权力,承担着致富一方、和谐一方、稳定一方的责任。抓好国家大政方针的落实,想群众之所想、干群众之所盼,是义不容辞的责任。职务代表着责任,权力意味着使命,领导就是服务。在老百姓心中,对领导的要求并不苛刻,只需每一位领导者履职尽责。要让百姓满意,领导干部不仅仅要发挥好领导职能、管理职责,还需要增强服务观念,想群众所想,急群众所急,真心、真情、真诚地为百姓服务。只有如此,才能像杨善洲同志那样,时时处处不忘群众,点点滴滴呵护百姓,做群众的贴心人。要善于体恤民苦。人民群众是历史的创造者,国家的主人,全心全意为人民服务,是我们党的宗旨。也是各级领导干部一切工作的出发点和落脚点。改革开放30多年,我国经济快速发展,人民生活明显改善。但是,在农村,仍然有部分群众尚未脱贫;在城市,仍然有一部分下岗职工面临新的困难。民间疾苦,心底波澜。领导干部赤胆忠心为人民,就要有一种“民不富裕惭公仆、邑有贫穷愧俸钱”的忧民之感,深深懂得,不为群众谋利益是忘本,对群众的疾苦漠不关心是变质。就必须做到,时刻把群众的安危冷暖放在心上,下基层,入农村,体察民情,体恤民苦,把党和政府的温暖送到困难群众的心坎上去,千方百计地帮助困难群众解决实际困难。既要解燃眉之急,又要注重开发式扶贫,让广大群众共享改革开放新成果。
    其三,领导干部坚守良知就要有廉耻之心。坚持清廉为官。“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”。领导干部讲良心,就要坚持严于律己,保持一颗威廉之心。重廉、崇廉,促廉是中华民族的优秀传统。廉生威,公生明,领导干部要用好为民之权,做以身发廉的表率。要懂得,权为民予,刃有双面,正确使用,可以谋利于民,谋富于国;反之,不但会害人害己,还会损害党和人民的事业。要始终保持头脑清醒,常怀律己之心、常除非分之想、常思贪欲之害。领导干部还要懂得知足,“祸莫大于不知足,咎莫大于欲得”。绝不能搞以权谋私,以权“先富”。要始终做到不仁之事不做、不义之财不取、不正之风不沾、不法之事不干,始终保持共产党人的政治本色,堂堂正正做人、干干净净做事、清清白白做官。
    其四,领导干部坚守良知就要有敬畏之心。敬畏,就是敬重又畏惧。古人云:“不自重者致辱,不自畏者招祸。”“天下之事,成于惧而败于忽。”每个领导干部要懂得敬畏。领导干部在大胆工作、开拓进取的同时,还要心存敬畏,行有所止,时时感到如履薄冰、如临深渊,始终头脑清醒,严格自律。对人民群众、手中的权力和客观规律有真真切切的敬畏,以此坚定理想信念,陶冶品行情操,不断加强党性修养。要敬畏组织、敬畏群众、敬畏历史、敬畏法纪、敬畏权力、敬畏舆论、敬畏规律、敬畏良心,要敬畏人生。领导干部敬畏人生,就是要热爱人生。要树立正确的人生观,实现人生价值的最大化,自觉地把人生坐标定位于全心全意为人民服务的宗旨上,把服务人民群众作为最高的人生价值,把积极进取作为根本的人生态度,活出人生的最高境界。
    其五,领导干部坚守良知就要常怀公道之心。古语云:“公道自在人心”。领导干部坚守良知,就必须常怀公道心,坚持公正办事。领导干部是否凭良心公道办事,群众看得最清,也看得最重。现在不少群众上访,目的就是想讨个公道。为此,领导干部在解决矛盾、处理问题时要秉公用权,认理认法不认人,做到公平、公正、公道,一碗水端平,不厚此薄彼、宽严不等,以此弘扬新风正气,抵制歪风邪气。要行得正、坐得端、碰得硬,办事讲原则、讲政策、讲纪律,符合政策法律规定的严格按程序办,不符政策法律规定的坚决拒办。
    总之,领导干部坚守良知更要从心底去讲良知,要把良知转化为具体的行动,转化为真正为百姓谋利益的善政善举,在决策时认真倾听群众呼声,充分考虑百姓疾苦,在具体谋事时想群众之所想,急群众之所急,办群众之所需,真正为人民服务。这样的良知才是真正的良知,这样坚守良知才有价值。





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