老秘网_材夜思范文

标题: 公务员考核规定：公务员年度考核不称职将被降职 [打印本页]
作者: 大明老秘    时间: 2007-1-10 10:29
标题: 公务员考核规定：公务员年度考核不称职将被降职

公务员考核规定：公务员年度考核不称职将被降职

/ `3 s, L& Q2 j/ |

2007-01-09 北京晨报

0 N7 p1 ^* S1 i8 b

　　

! `# Z" A( p; |- p+ Z

4 p+ t( r6 ?9 U! K　　中组部、人事部日前印发《公务员考核规定（试行）》（以下简称《规定》）。根

) z6 U5 a8 ~" N2 _0 f7 W) ^2 f, p

据《规定》，考核中被评为“不称职”等次的公务员，将被降低一个职务层次任职。此

5 H+ D) ~( X( e. w

外，“廉”首次被明文列入公务员考核内容。

" {% G4 U. U' {; u* m2 z5 o

　　《规定》指出，公务员年度考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务

( Z" p7 | D. Q' a) H/ X

员奖励、培训、辞退的依据。考核结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。

, Q( Y2 m7 N( [. Z/ g) Z8 X0 C

相比于1994年印发的《国家公务员考核暂行规定》，本次公务员考核结果在“优秀”、

9 W* P+ m4 y! h1 ^4 A, l# B6 B

“称职”、“不称职”三个等次外，增设了“基本称职”等次。其中优秀等次的人数，

m8 ?: ^( x9 f

一般掌握在该机关参加年度考核的公务员总人数的15%以内，最多不超过20%，比此前实

& M" j6 M0 Z; H, m/ w

行的“暂行规定”分别增加了5个百分点。对于连续三年以上被确定为优秀等次的，晋

( ~7 R0 r3 l7 \% a; H l ?0 J

升职务时优先考虑，而不再“在本职务对应级别内晋升一级”。

作者: 大明老秘    时间: 2009-2-14 23:11
三明招聘网http://www.0598rc.com



欢迎光临 老秘网_材夜思范文 (http://caiyes.cn/) Powered by Discuz! X3.4