在2024年全市青年就业创业工作推进会上的汇报发言 - 老秘网_材夜思范文

架好“联通桥”，着力拓宽新渠道。培育产业推动就近就业。发挥党组织引领作用，不断探索集体经济多样化发展路径，因地制宜发展乡村旅游、林下经济、果蔬基地等，把乡村资源变成特色产业。同时，推进农业与文旅康养等深度融合，拓宽家门口的就业渠道，吸纳本地3100名青年就近就地就业。访企拓岗促进转移就业。探索跨区域联动，积极访企挖掘优质岗位资源，与江苏省张家港市、启东市人社部门签订跨省劳务协作协议，依托“就业援助月”“春风行动”等专项行动，优化人岗精准对接服务，加大组织化转移就业力度，提供岗位3023个，865名青年实现转移就业。扶持创业示范带动就业。推动“青才归根”，引导支持大学生等青年返乡创业，在协调场地、提供技术、创业补贴等方面给予支持。建立返乡大学生创业人才库，发挥创业青年头雁作用，营造返乡创业良好氛围，常态化联系服务32名创业青年，共扶持26名青年返乡创业，吸纳185人就业。

架好“联动桥”，积极搭建新平台。围绕园区发展拓载体。开展联企助企服务，发挥**七甸产业园区产业链联合党委的作用，搭建有效沟通载体，派驻联络员45名，开展“企业大走访服务零距离”行动9次，为辖区企业及求职青年提供优质的公共就业服务。用好**速瑞物流有限公司等13家就业见习基地，吸纳就业见习人员81人，拨付见习补贴资金113.6万元。聚焦校地合作引链接。依托“智汇阳宗”平台，不断拓展校地、校企合作项目，联合**传媒学院、**财经大学中华职业学院等多所高校，与嘉华食品、浩鑫铝箔等100余家企业共同开展“大美阳宗职来职往”“百校千企万岗”双选会、“就业引航”等活动25场，向高校毕业生发布就业信息8400条。融合基层实践挖潜力。开展大学生返家乡社会实践活动，向辖区内机关企事业单位、社区一线等募集政务实习岗位100个、企业实习岗位120个，为返乡青年积累就业择业经验。积极吸纳高校毕业生，招聘社区（村）基层治理专干36名，为基层工作注入新鲜血液。

架好“联心桥”，擦亮服务新底色。加强培训，就业指导见行见效。围绕打造国际知名的高原滨湖休闲度假旅游目的地目标，组织康养护理员、民宿客栈服务等培训班10期，培训青年320人。开展乡村振兴青年先锋训练营2期，帮助28名农村青年致富带头人、优秀青年创业者找准创业切入点。搭建电商创业平台，开展电商直播培训4次，覆盖700余名青年，组织“青耘助农”等直播活动6场，树莓、樱桃等特色农产品销售额达130万元。注重关爱，暖心帮扶用心用情。强化就业援助帮扶，动员辖区135名党员干部帮助创业青年解决资金困难，为53名创业青年发放创业担保贷款、“贷免扶补”创业小额贷款1128万元。联动群团组织常态化联系服务社区治理青年人才、物流链青年人才等29人，聚焦“一老一小”，做好关心服务工作，走访关爱留守老人、儿童400余人次。畅通渠道，权益护航落细落实。加强劳动保障监察、劳动人事争议调解仲裁工作力度，持续治理欠薪欠保、违法裁员等乱象。结合“普法强基补短板”专项行动，先后进社区、进企业宣传劳动关系领域法律法规16次，提供咨询服务1000余人次。