副局长履行党风廉政建设和反不廉洁工作责任制“一岗双责”情况报告 - 老秘网_材夜思范文

（一）坚持入脑入心入行，巩固主题教育成果，守牢党风廉政建设“主阵地”。一是主题教育强认识、提站位。加强党风廉政建设，是推进全面从严治党的必然要求，是优化政治生态、切实加强干部队伍建设的客观需要，是凝心聚力加快走好孝感税务“专精特新”之路的有力保证。只有把加强党风廉政建设融入到学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的重大政治任务之中去，把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制融合贯通、一体推进，才能拧紧思想的“总开关”、练就政治理论的“基本功”、立起管党治党的“总规矩”、凝聚干事创业的“精气神”，推动实现中国式现代化的孝感税务实践。二是理论学习强引领、铸忠诚。加强思想淬炼、党性锻炼，充分利用机关例会、党委会议、党委理论学习中心组学习会，持续深入学习党的二十大精神等最新理论成果，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话指示批示精神，通过理论武装，筑牢思想根基，增强行动自觉。深入开展学习贯彻党的二十大精神“八项行动”，认真学习党章和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《中国共产党党组织工作条例》等有关党内法规，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。近半年来，已参加中心组理论学习8次、讲党课4次、开展主题党日活动6次。三是意识形态强管控、聚人心。坚持党管宣传、党管阵地、党管舆论，结合党风廉政建设工作要求制定《孝感市税务系统宣传思想工作要点》，牢牢掌握意识形态工作领导权。深耕孝德文化建设，擦亮“忠孝智廉税润发展”文化品牌。及时更新孝德税务文化馆，高标准建设党建书屋，建成妇女综合活动室－－芳华驿站，得到市委宣传部高度肯定和广大干部职工的一致好评。

（二）坚持用情用心用力，强化担当作为，种好分管业务领域“责任田”。一是明“责任防线”，压紧压实强担当。始终将抓党风廉政建设与抓业务工作深度融合，同步考虑、同步实施、同步检查，采取召开年度党风廉政建设大会、签订廉政责任书、党支部书记抓党建述职暨述责述廉、廉政谈话等形式，层层建立责任落实、重点工作和问题整改清单，层层传导压力，一级抓牢一级，把任务分解清晰，将管党治党的责任扛起来、履到位。二是建“履责防线”，谋深谋细强落实。强化“六种思维”，厚植党建和业务融合发展理念，持续提升党建工作质效。党建工作专报《聚焦“五个提升”推进党员队伍建设》获省局党委委员、副局长霍文刚批示肯定。建立健全财务管理制度体系，树牢“过紧日子”的思想，结合实际制定“一单三表”，做好“管好家、理好财、尽好责、办好事、服好务”工作，开源节流，努力提升财务管理水平。全面落实绩效管理抓班子和数字人事管干部要求，聚焦主责主业创品牌，激活考核考评新动能。秉承“满意、平安、绿色”服务理念，探索开展“以制度管事、以责任管人”工作方法，推进机关服务中心工作规范化管理在全省税务系统作经验交流。三是筑“思想防线”，抓早抓小强防范。以风险防控为抓手，认真梳理分管各科室、各岗位廉政风险，做到防范在先、关口前移，形成早发现、早提醒、早报告、早解决的预警机制，从源头预防不廉洁。定期传达学习上级纪检部门和地方纪委监委案例通报，以案示警，以案促改，抓早抓小，咬耳扯袖，红脸出汗，确保人人知敬畏、存戒惧、守底线。

（三）坚持从细从严从实，强化纪律约束，打好管党治党“主动战”。一是对自己负责，严格廉洁自律。认真学习党中央对全面从严治党的最新要求，系统学习党章党规，把自己摆进去，把工作摆进去，把职责摆进去，防微杜渐、慎小慎微，切实做到知畏存惧、严守守规矩。在工作中严格落实述职述廉、个人重大事项报告等制度，干净做人、用心做事，自觉接受组织和群众的监督。二是对工作负责，激活监督末梢。加强与党委纪检组协调配合，将“纪检委员时间”嵌入支部主题党日，开展一系列共性任务，一个特色任务和N个支部个性任务，进一步发挥支部纪检委员作用，畅通监督“最后一公里”。开展红色教育和家庭助廉系列活动，引导党员干部践行“敢、快、干”，坚守“清、慎、勤”。三是对同志负责，强化教育管理。以身作则树标杆，管好分管部门，管好身边人，时常开展教育提醒，不断强化分管党员干部的党员意识、纪律意识、规矩意识和底线意识，自觉纯洁“工作圈”“生活圈”“朋友圈”“税企圈”，抵制拜金主义、享乐主义和奢靡之风，做到艰苦奋斗、克己奉公、廉洁自律。

一是在理论学习上还需再深入。虽然我能始终将学习习近平总书记关于推进全面从严治党的系列讲话作为一种理性自觉、一种持久坚守、一种沉着定力，但平时以党委会、中心组学习和支部集中学习居多，真正静下心来系统学习、认真钻研不够，联系实际、结合工作深层次的思考不多，对如何将党风廉政建设最新理论知识转化为教育、监督、管理的措施和办法不多，实践运用效果不明显。

二是在工作落实上还需再加力。在开展工作的过程中，没有倾注全部身心和精力，对如何做好分管领域相关工作事项，前瞻性的思考和谋划不多。比如，虽然前期推进机关服务中心工作规范化管理在全省税务系统作了经验交流，但在如何持续提升机关食堂智能化服务水平满足干部多元化的服务需求方面，探索不够、办法不多。

三是在自我约束上还需更严格。虽然我能时刻保持清正廉洁的政治品质，自觉抵制各种形式的违法违纪行为，自觉接受党组织和人民群众的监督，严格落实党风廉政主体责任和监督责任。但还存在管党治党不够细、自我约束不够严的问题。比如，在履行“一岗双责”过程中，强调得多，督促落实不够；开展教育引导过程中，正向激励较多，使用批评教育的手段较少，且总顾及同志们的感受，开展批评教育不够严厉。

（一）强化政治意识，保持思想定力。充分借助开展第二批主题教育活动的契机，坚持把理论武装作为锤炼党性的首要任务，更加系统地学习习近平新时代中国特色社会主义系列著作和全面从严治党的新理论、新知识，紧跟时势，始终以强烈的责任意识、大局意识、忧患意识，切实解决好“总开关”问题，增强政治敏锐性，保持政治定力，更加深入地研究新矛盾，解决新问题，与时俱进地抓好各项工作。

（二）强化担当意识，站稳人民立场。牢固树立和真正践行正确的政绩观，进一步强化宗旨意识，时刻牢记肩上的重担和使命，牢记广大干部职工和纳税人的期盼，践行“四下基层”工作制度，切实把主要精力和心思集中到兢兢业业地为大家办好事、办实事、解难事上。从创先争优、促进高质量发展的大局出发，重点抓好政治机关建设、乡村振兴等工作，以平安建设、“节约型机关”“五城同创”等工作为抓手，切实抓好机关服务智能化管理水平，保障机关工作有力有效运转。

（三）强化创新意识，锐意改革创新。始终保持解放思想、开拓创新的工作理念，提振精神、超前谋划，创造性开展工作，用情用心用力激活积极主动干事创业热情，始终以重任在肩的责任感、使命感和紧迫感，真抓实干、一抓到底、抓出成效。积极发扬锲而不舍、驰而不息的“钉钉子”精神，重点抓好党建规范化建设和财务规范化管理，不断创新组织和个人绩效考核管理，着力提升工作质效，奋力走好第一方阵。

（四）强化规矩意识，从严管党治党。始终把全面从严治党作为一种政治信仰和廉政担当，确保两个责任落细、落小、落在平时、落在心中。严格遵守廉洁从政各项规定和“六大纪律”，始终坚持干净做事做人的道德底线，一体推进“三不腐”，严格落实“1＋6”“1＋7”等制度文件，深化纪检监察体制改革。严格落实党政机关“过紧日子”和厉行节约反对浪费相关规定，严格执行办公用房、用车等有关规定，严格要求配偶、子女和身边工作人员，坚决杜绝出现利用职权为配偶、子女谋取利益违纪违法问题；坚决杜绝利用公款、公车旅游情况和利用公款违规吃喝现象发生，着力营造风清气正、窗明几净的学习、工作、生活环境。