我们都一样 发表于 2019-8-16 21:56:35

写的太棒了!对我帮助很大!感谢作者!

偷心的猫 发表于 2019-8-22 09:11:04

一是想想失去组织信任值不值;二是想想失去岗位待遇值不值;三是想想失去家庭幸福值不值;再有一个就是想想失去自己声誉值不值。

偷心的猫 发表于 2019-8-22 09:12:38

一是想想失去组织信任值不值;二是想想失去岗位待遇值不值;三是想想失去家庭幸福值不值;四是想想失去自己声誉值不值。

helloxl 发表于 2019-8-22 23:17:06

该请示的不请示、该汇报的不汇报。请示报告制度是我们党的一项重要制度,党章有明确的规定,要求报告工作情况需要多次催促。同时,个别干部个人重大事项报告不及时、不主动,甚至漏报、瞒报,欺骗组织。

liushuiqingquan 发表于 2019-8-26 15:30:13

党内政治生活不规范。个别支部“三会一课”坚持得不够好,班子成员很少参加支部活动;有支

tangseng 发表于 2019-9-3 11:29:31

很好的文章,可以借鉴借鉴

wh1226 发表于 2019-9-11 09:41:27

现在正用上,借鉴学习中

sjs1979 发表于 2019-9-22 23:41:44

天下大德,莫过于忠。作为一名共产党员,心中有党是政治灵魂,对党忠诚是第一要求。忠诚,不是“口是心非”的伪忠诚,不是“纯度不高”的亚忠诚,更不是“讨价还价”的有条件忠诚。

潇潇雨兮82 发表于 2019-9-26 10:59:45


写得好,值得我们学习学习,不断进步!

soulmate001 发表于 2019-9-29 11:01:31

几年来,我们人社局的党员干部经过群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育的洗礼,通过推进“一改双优”“三亮三评”等工作,党员干部队伍的作风持续好转,党群干群关系更加密切,健康积极的政治生态逐步形成。但我们必须清醒地认识到,在全面从严治党的大背景下,作风建设永远在路上,面对新时代新使命,当前党员干部作风建设现状与新形势新要求之间仍然存在很大差距,有的问题还相当突出,在一定程度上阻碍了人社事业向更高层次更高质量发展,我认为主要表现在以下四个方面:
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查看完整版本: 在全局以案促改警示教育大会上的讲话