严明选举法纪，确保风清气正。三是修订和完善了《书记办公会制度》、《主任办公会制度》、《党工委会议制度》、《公务用车制度》、《机关考勤制度》和《居（村）集体“三资”管理暂行办法》等一系列制度，坚持用制度管权管事管人。公开工作职责、决策程序、办事规则，强化权力约束及监督，使守规矩的人不吃亏，违纪的人不敢肆意妄为
举法纪，确保风清气正。三是修订和完善了《书记办公会制度》、《主任办公会制度》、《党工委会议制度》、《公务用车制度》、《机关考勤制度》和《居（村）集体“三资”管理暂行办法》等一系列制度，坚持用制度管权管事管人。公开工作职责、决策程序、办事规则，强化权力约束及监督，使守规矩的人不吃亏，违纪的人不敢
制约和监督机制，靠严密的制度建设使党员干部必须在组织纪律、组织程序和制度规范的范围内行事，避免违规违纪的主观故意和触碰规矩底线的无意之举。一是发挥纪检监察和审计部门监督职能，突出关键岗位和“一把手”的监督，重点抓好拆迁安置、招投标、国有集体资产经营等领域的监督。二是高度重视换届选举，严明选举法纪，确保风清气正。三是修订和完善了《书记办公会制度》、《主任办公会制度》、《党工委会议制度》、《公务
（四）不断完善相关制度建设。探索创新权力运行制约和监督机制，靠严密的制度建设使党员干部必须在组织纪律、组织程序和制度规范的范围内行事，避免违规违纪的主观故意和触碰规矩底线的无意之举。一是发挥纪检监察和审计部门监督职能，突出关键岗位和“一把手”的监督，重点抓好拆迁安置、招投标、国有集体资产经营等领域的监督。二是高度重视换届选举，严明选举法纪，确保风清气正。三是修订和完善了《书记办公会制度》、《主任办公会制度》、《党工委会议制度》、《公务用车制度》、《机关考勤制度》和《居（村）集体“三资”管理暂行办法》等一系列制度，坚持用制度管权管事管人。公开工作职责、决策程序、办事规则，强化权力约束及监督，使守规矩的人不吃亏，违纪的人不敢肆意妄为。 四、执行廉洁自律
194．对信访工作重视不够。虽然能对信访疑难案件亲自处理，亲力亲为，率先垂范，但对信访困难群众关心关爱救助不够。 195．创新意识不强，工作动力不足，满足于老经验，不善于在总结、在提升。 196．工作上满足于现状，不积极追求更高更好的业绩，思想上精神上比较懈怠
194．对信访工作重视不够。虽然能对信访疑难案件亲自处理，亲力亲为，率先垂范，但对信访困难群众关心关爱救助不够。 195．创新意识不强，工作动力不足，满足于老经验，不善于在总结、在提升。 196．工作上满足于现状，不积极追求更高更好的业绩，思想上精神上比较懈怠
探索创新权力运行制约和监督机制，靠严密的制度建设使党员干部必须在组织纪律
一是严格落实党建工作责任制。
二是完善基层党建工作保障体系建设。
三是强化基层干部队伍建设。
四是完善党员干部直接联系群众制度。
五是巩固和拓展教育实践活动成果。
六是加大基层服务平台建设。
不断完善相关制度建设。探索创新权力运行制约和监督机制，靠严密的制度建设使党员干部必须在组织纪律、组织程序和制度规范的范围内行事，避免违规违纪的主观故意和触碰规矩底线的无意之举。一是发挥纪检监察和审计部门监督职能，突出关键岗位和“一把手”的监督，重点抓好拆迁安置、招投标、国有集体资产经营等领域的监督。二是高度重视换届选举，严明选举法纪，确保风清气正。三是修订和完善了《书记办公会制度》、《主任办公会制度》、《党工委会议制度》、《公务用车制度》、《机关考勤制度》和《居（村）集体“三资”管理暂行办法》等一系列制度，坚持用制度管权管事管人。公开工作职责、决策程序、办事规则，强化权力约束及监督，使守规矩的人不吃亏，违纪的人不敢肆意妄为。
不断完善相关制度建设。探索创新权力运行制约和监督机制，靠严密的制度建设使党员干部必须在组织纪律、组织程序和制度规范的范围内行事，避免违规违纪的主观故意和触碰规矩底线的无意之举。一是发挥纪检监察和审计部门监督职能，突出关键岗位和“一把手”的监督，重点抓好拆迁安置、招投标、国有集体资产经营等领域的监督。二是高度重视换届选举，严明选举法纪，确保风清气正。三是修订和完善了《书记办公会制度》、《主任办公会制度》、《党工委会议制度》、《公务用车制度》、《机关考勤制度》和《居（村）集体“三资”管理暂行办法》等一系列制度，坚持用制度管权管事管人。公开工作职责、决策程序、办事规则，强化权力约束及监督，使守规矩的人不吃亏，违纪的人不敢肆意妄为。