作为一个刚刚在国企工作两个月的职场小白，很佩服老师们能够写这么好的文章，向老师们学习
非常有学习、借鉴、提升的重要意义！
RE: 国有企业党建工作面临的主要问题及解决对策
现代企业制度的创新，既向国有企业党建工作提出了挑战，同时也提供了机遇。
现代企业制度的创新，既向国有企业党建工作提出了挑战，同时也提供了机遇。建立现代企业制度是一项全新的事业，没有现成的经验，要搞好这项改革，解决好企业转机建制中存在的种种矛盾和问题，协调好“新老三会”等组织的关系，动员方方面面的力量，完成企业各项改革任务，促进企业经济的发展。
现代企业制度的创新，既向国有企业党建工作提出了挑战，同时也提供了机遇。建立现代企业制度是一项全新的事业，没有现成的经验，要搞好这项改革，解决好企业转机建制中存在的种种矛盾和问题，协调好“新老三会”等组织的关系，动员方方面面的力量，完成企业各项改革任务，促进企业经济的发展。
二、现代企业制度与党管干部原则问题的处理
队伍建设融入生产经营，把党的组织优势转化为企业竞争优势。实行“一岗双责”党建工作责任制，要求党员干部在实际工作中把党建工作与生产经营放在同等重要的位置，在工作安排、检查考核时一并检查考核，有力推动党建工作领导责任的落
队伍建设融入生产经营，把党的组织优势转化为企业竞争优势。实行“一岗双责”党建工作责任制，要求党员干部在实际工作中把党建工作与生产经营放在同等重要的位置，在工作安排、检查考核时一并检查考核，有力推动党建工作领导责任的落
现代企业制度的创新，既向国有企业党建工作提出了挑战，同时也提供了机遇。建立现代企业制度是一项全新的事业，没有现成的经验，要搞好这项改革，解决好企业转机建制中存在的种种矛盾和问题，协调好“新老三会”等组织的关系，动员方方面面的力量，完成企业各项改革任务，促进企业经济的发展
决策是一种组织行为，其核心是强调科学、民主、集体决策，保证企业决策的正确。要坚持发挥国有企业党组织的政治核心作用，就必须在现代企业制度创新中，积极探索党组织在国有企业重大问题决策上发挥作用的途径和办法。为了使决策做得科学，召开党委会讨论研究，提出意见或建议，如有必要，党委可采取适当形式，广泛听取企业有关部门和职工的意见。然后，通过党委成员董事把党组织的意见体现到股东会、董事会的决策中去。这实际是多了一道对情况了解和掌握得更全面、更有利于董事会做出科学正确决策的程序。只要情况不是特别紧急，这样做，是对企业负责，对出资者负责，是有利于保证党和国家方针、政策的贯彻执行的。这里需要指出的是：对企业经营生产问题党委会不应作出