祛除了“畏难情绪”的外部压力。以“猛药去疴”的手段，高标准、严要求地贯彻落实党员干部带头“去极端化”、“五个报告清楚”等工作，建立村两委班子定期召开维稳分析会制度，形成了严格的党员干部落实工作奖惩机制。通过上述工作的常态化开展，对冲了外部环境
非常不错，学习了，好好看看积累素材，真的是很好的学习素材。
（四）规范了基层组织的运转，增强了服务群众的能力。一是运转更加规范化、制度化。严格落实了基层组织建设“十项制度”、“三务公开”制度、星级化评定“四评一审两公开”程序等制度，村级基层组织的运行更加规范化、制度化。二是持续向基层下沉工作力量。深入开展“访惠聚”工作，持续推进“联乡包村入户”、干部驻村管寺、民族团结一家亲等工作，将工作力量向基层深入、向一线下沉，为基层组织服务群众提供强有力的人员保障、智力支持。三是完善基层组织配套设施建设。扎实推进干部周转房建设、服务大厅建设，落实村村建幼儿园工程，完善了各项服务设施。
组织落实了“三会一课”制度；组织基层党员开展“两学一做”学习教育50余场次；第一时间学习传达了陈全国书记8.3
年度工作计划与村两委后备干部培养紧密结合，截至目前全镇165名后备干部中，有基层群团组织工作经历的达112人。二是加强重点村的帮、带管理。2016年，镇党委选派了2名国家干部到村任村党支部书记，选派了2名大学生村官进入村两委班子，提升了部分村基层组织建设管理能力，缓解了两委班子人员匮乏、管理不到位的问题。三是扎实推进“托
织后备干部培养体系。一是畅通群团组织输送后备干部的通道。发挥群团组织干部后备库的优势，将群团组织年度工作计划与村两委后备干部培养
持续向基层下沉工作力量。深入开展“访惠聚”工作，持续推进“联乡包村入户”、干部驻村管寺、民族团结一家亲等工作，将工作力量向基层深入、向一线下沉，为基层组织服务群众提供强有力的人员保障、智力支持。
如果有个人的就更好了
规范了基层组织的运转
（一）加强了基层党组织的思想政治建设。2016年，镇党委通过上党课的形式，累计组织村党支部书记专项学习4次，12个课时；监督各基层党组织落实了“三会一课”制度；组织基层党员开展“两学一做”学习教育50余场次；第一时间学习传达了陈全国书记8.30、9.17讲话精神；为辖区党员发放8类学习资料，6000余份，确保了辖区党员人手一本党章，人手一本纪律处分条例。通过政治学习，进一步提升了基层党员干部的政治素养，增强了基层党组织的凝聚力、战斗力。