坚持改革创新 共建共享和谐社区
●李长金</p><p style="line-height: 150%; text-indent: 30"><br>
发端于上世纪80年代中期的富兴堡街道精神文明“六联六建”，具有开创性的探索和普遍性的效果，对于促进社会和谐，加强精神文明建设，提高区域文明程度，具有积极的推动作用。实行社会主义市场经济以来，精神文明共建面临新的挑战、新的机遇和新的发展，要紧紧按照党的十七大提出的“和谐社会要靠全社会共同建设。我们要紧紧依靠人民，调动一切积极因素，努力形成社会和谐人人有责、和谐社会人人共享的生动局面”，注重深化，积极创新，持之以恒开展精神文明共建，努力开创新时期精神文明共建新局面。<br>
一、完善组织机构，强化共建领导。领导是关键。领导重视文明共建，支持文明共建，那么就铺平工作的“绿色通道”，开展工作就能“一路顺风”，取得成绩，我们富兴堡共建片协调委员会各理事单位，一定要始终如一，持之以恒地支持共建。一要完善共建片协调委员会组织机构，鉴于部分理事成员单位领导调任更换，我们要及时把新的领导充实到共建片协委会中，保持组织机构的完整性、严肃性、规范性，发挥他们的领导作用。二要完善理事单位共建组织机构，各理事单位要相应调整共建组织机构，做到一把手亲自挂帅，亲自抓，亲自管，同时调整文明共建的联络员，负责文明共建日常事务，做到文明共建工作的持续性、稳定性。三要完善其它组织共建机构，各理事单位除了完善以上机构外，还要分别完善妇女、青年、综治成员单位、校园特别管护区、城市管理联谊会等组织机构，派出分管领导、得力干部担任负责人，努力达到富兴堡共建片协调委员会共建工作层次全面，多点齐发，内涵丰富的效果。<br>
二、开展创城活动，改善社区环境。中心工作是要点。各共建理事单位要全面动员，全员参与，狠抓创城工作落实，顺利完成市委市政府、区委区政府部署安排的创城任务。一要开展宣传活动，营造创城氛围。各共建理事单位都要利用单位内部的宣传栏、公开栏、黑板报等宣传阵地，宣传创城，还要投入一些资金，制作创城固定标语和宣传条幅，适时举办创城知识竞赛，多方营造良好的创城氛围。二要抓好“门前三包”，协助城市管理。各共建理事单位要把创城作为自己份内事，抓好自己单位门前卫生、秩序和绿化、美化，抓好出租店面的管理，要派出志愿者队伍，按指定时间指定地段协助做好沿街城市管理，为创城出力。三要夯实基础设施，改善卫生条件。以创城为契机，各共建理事单位要把改善自身基础设施列入议事日程，整治“跑、冒、漏”的下水道、化粪池，同时还要依托共建，出力出资建设基础设施，解决单位周边道不通灯不亮等社区群众关心的问题。<br>
三、共抓市民教育，提升市民素质。抓市民教育是一件常态化的工作。各共建理事单位不仅要抓好本单位干部职工的思想政治、业务素质教育，打造一支“又红又专”的干部职工队伍，还要协助街道社区，把市民教育纳入工作范畴，真抓实干，提升文明素质。一要发挥市民学校作用。要依托驻区共建理事单位资源，帮助街道社区建立市民学校社区分校，开展教育讲座，闽西地质大队老年大学要继续定期办班，招收社区老年学员，社区科普大学（学校）要定期办班，开展科普教育。二要发挥资源共享作用。驻区各共建理事单位要开放自身资源，服务社会，服务群众，教育居民，支持街道社区举办各类市民教育活动，闽西地质大队地质陈列馆、三明一中爱国主义教育基地等要免费开放，为教育社区市民、青少年出力。三要发挥教育载体作用。开展志愿者登记，成立义工联盟，广泛开展志愿活动，开展“我是社区小主人”、“争当五星宝宝”、“唱响新童谣”活动，加强对社区学生家长、未成年人的教育。<br>
四、开展文体活动，活跃社区文化。文体活动是共建的亮点。驻区共建理事单位要积极参加街道社区各种文体活动，展示文明单位风采，展示干部职工才艺，形成单位社区互动，活跃社区文化，打造共建品牌。一要开展好共建理事单位内部文体活动。要本着培育单位文化，活跃职工生活，营造团结气氛的初衷，利用节日、重要时间等机会，开展丰富多彩的单位内部文体活动，成为干部职工展示才艺，抒情娱乐的舞台。二要开展“邻里一家亲”主题活动。各社区要创新载体，举办以传统文化等为主题、以共建为内涵的活动，如社区大家乐、每周一歌、趣味运动会、军民共建等，吸引共建单位和社区居民参加，营造浓厚的社区文化氛围。三要举办社区文化节活动。要精心筹划，认真设计，支持经费，派出队伍，参加共建片协委会举办的社区文化节，并持之以恒办下去，培育新的共建品牌。<br>
五、抓好社会事业，促进和谐发展。抓好社会事业是一种共识。齐抓共管社会事业，营造内部和外部和谐的环境，促进经济社会全面发展，形成“双赢”的良好态势。一要平安建设共抓，共营平安环境。各共建理事单位要依据能力，投资加强单位内部治安防控设施，积极参加街道综治成员单位、校园特别管护区联谊会会议，做到事业共商、实事共办、问题共解，维护社会稳定安定。二要计划生育共抓，共稳生育水平。各共建理事单位要安排分管领导，负责人口与计划生育工作，同时安排具体办事人员，参加街道社区计生会议，落实计生工作，凡遇到计生问题，一起管一起抓，促进人口与计生的稳定发展。三要扩大就业共抓，共促充分就业。共建理事单位要开发后勤、保卫、绿化、美化、家政等岗位，及时与社区劳动保障工作站联系，形成双方互动，既促进社区下岗失业人员再就业，又维护单位正常工作开展。<br>
六、注重拓展深化，增强共建活力。富兴堡街道精神文明共建有“好在共建，贵在坚持”的优良传统，始终在精神文明建设上勇于开拓，敢于创新，始终在精神文明建设上引领潮流，走在前列，在新时期我们要在深化创新上有新成果。一要深化理论建设。要积极对精神文明建设理论，特别是新时期精神文明共建理论进行总体梳理，适时开展理论研讨，提出新观点、新思路、新办法，为共建工作提供精神指导。二要拓展帮扶活动。在巩固城乡结对、文明单位与社区困难户结对的基础上，开展“留守孩结对”、非公经济人士和驻区学校贫困学生结成助学对子、义工联盟等活动，广泛开展扶贫济困，为构建和谐社会尽一份责任。三要创新共建载体。继续创办共建季刊《沃土》，各理事单位作为本期轮值协办单位要大力支持，补充经费，组织稿件，使《沃土》成为展示文明单位风采的舞台，成为对外宣传交流的窗口，成为共建单位沟通联系的纽带，成为领导和群众赞誉和肯定的“第一刊”，成为共建的新品牌。<br>
（作者为闽西地质大队党委书记、富兴堡共建片协调委员会理事长）<br>
（责任编辑：黄茂升）</p>
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