xiexie12312
发表于 2017-2-8 17:30:01
期不报调研信息,不反映情况,都会影响县领导对全面情况的了解和对全局的把握。今后,要完善考核机制,加大奖优罚劣力度,继续对先进单位和先进个人进行通报表彰,对不按要求提供信息的单位,不按时完成专题约稿的单位,县府办将每季度在OA系统
丑羊羊
发表于 2017-3-14 08:31:48
建军节建军节建军节建军节建军节建军节建军节建军节建军节建军节建军节
有梦想的小秘书
发表于 2017-3-15 10:38:17
向大师们学习取经。。。。
1zhaolu22
发表于 2017-3-20 21:28:45
写得非常不错,很有参考价值,借用一下。
吉林小孺
发表于 2017-3-21 10:57:35
收藏了,感谢!!!!!!!!!!!!
小徐爸爸
发表于 2017-6-5 11:04:42
不错不错,谢谢分享
老张zzx
发表于 2017-7-6 19:36:01
善考核机制,加大奖优罚劣力度,继续对先进单位和先进个人进行通报表彰,对不按要求提供信息的单位,不按时完成专题约稿的单位,县府办将每季度在OA系统内网上予以通报,并寄送主要领导。以此最大限度调动全县抓好综合调研和政务信息工作的积极性和主动性。县府办信息科要继续落实好信息采用情况通报制度,建立
tangying59420
发表于 2017-7-17 14:20:38
好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好好
badboy1221
发表于 2017-9-13 14:52:57
馈制度、审核签发制度、存稿制度、保密制度、考核奖惩制度和过错责任追究制度,确保工作规范高效运行。政务信息工作的考核,要坚持质量为主的原则,主要看政府领导对信息的批示量、被上级政务信息刊物的采用量和基层领导的反映,考核要同奖惩挂钩,形成长效机制,切实通过各种有效的制度和措施,确保全县政务信息工作上水平。
hubinelf
发表于 2017-11-6 11:29:25
谢谢分享,认真学习ing