做敢于担当的领导干部
做敢于担当的领导干部县委常委、政法委书记 在保定直隶总督府后堂有一个匾，是清朝第14位直隶总督孙嘉淦写的“居官八约”——事君笃而不显，与人共而不骄，势避其所争，功藏于无名，事止于能去，言删其无用，以守独避人，以清费廉取。短短42个字，概括了事君共人、避争藏功、止要事言、守独清廉等内容，被看成是为官做人的八项基本原则。但是在我看来，如果仅是想当好“太平官”，按这八条去做足可以独善其身、青史留名。但要履行好新时期领导干部的职责，做一个“能干事、会干事、干成事”的领导干部，只做好这八条还远远不够，还有最重要的一条就是要敢于担当。“担当”在《现代汉语词典》的解释是“接受并负起责任”，它自古以来就是中华民族的优秀传统，小到为了家庭和朋友，大到为了国家和民族，不吝啬奉献、不畏惧牺牲，勇于担当、敢于担当的仁人志士比比皆是。它是“在其位、谋其政”的履职尽责，也是“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的海阔胸怀；它是“知其难为而为之”的执着理想，也是“明知山有虎，偏向虎山行”的无畏勇气。“一人做事一人当”是普通百姓对担当率直快意的表达，“天下兴亡，匹夫有责”是仁人志士丹心报国的铮铮誓言，“穷且益坚，不坠青云之志”是身处困境自我担当意念的坦露，“维护世界和平，促进共同发展”是一个国家和民族致力国际担当的庄严承诺。人生需要担当，有担当才能尽显大气与豪迈；家庭需要担当，有担当的家庭才能拥有和谐与融洽；一个单位需要有担当的成员，有担当方能成就“经世之事业”；一个社会需要有担当的脊梁，有担当方能谋取天下的福祉。在习总书记的系列讲话中，“担当”这个词语经常可见，成了总书记反复推崇并身体力行的一种领导行为。他反复强调“该承担的责任必须承担”，“要有担当意识，遇事不推诿、不退避、不说谎，向组织说真话道实情，勇于承担责任”，要“在大是大非面前敢于担当、敢于坚持原则”。他指出：“有理想、有担当，国家就有前途，民族就有希望。”在索契接受俄罗斯电视台专访时，他鲜明地阐述：“我的执政理念，概括起来说就是：为人民服务，担当起应该担当的责任。”他还指出敢于负责、勇于担当是好干部必须具备的基本素质，“担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业”。担当历来是评价人的重要尺度。车尔尼雪夫斯基有句名言“生命跟时代的崇高责任联系在一起就会永垂不朽”，往大了说，担当是一种责任感和使命意识；往小了说，担当就是要不怕困难、能担事。我理解敢于担当有五种境界：第一种境界是“不怕担风险”。这是最基本的担当要求。厉以宁说“改革有风险，不改革有危险。”不独改革有风险，干什么事情都有风险。现在我老秘网县正处在转型升级、跨越赶超的关键时刻，作为一名县级领导干部，要维护社会稳定、为群众谋福祉，必须要敢于冒一定的风险，这是“宿命”也是责无旁贷的使命。第二种境界是“勇于担责任”。所谓“有风险”，并不等于真出事，但是如果真出事了怎么办？是上推下卸，把自己摘得精光，还是主动承担责任？推诿责任的虽然暂时保住了位置，却失了风骨、失了道义。主动承担责任的，不仅是勇气，也是一种宝贵的政治品质。我想，只要是有利于高邑发展的事情、有利于群众的事情，没有什么风险是不能承担的。从我老秘网县的一些信访案件中来看，有的由于部门原因引起群众信访，但是部门一些干部虚荣心太强，不敢承认错误，担心承认错误会使自己“丢面子”“失威信”，一味为自己的失误找理由，“硬熬”到底。其结果是把问题拖大，把矛盾捂“炸”，直到难以收拾。第三种境界是“主动伸援手”。本来这件事与自身职责无关，想躲开也不难，但出于高尚情操、出于同志情谊，主动伸出援手，帮助协调解决棘手问题，可以用一个义薄云天的“义”字来概括。第四种境界是“强压不弯腰”。在压力面前，不改初衷，不移操守。古人当中，文天祥，方孝儒可作代表。文天祥宁死不屈，“留取丹心照汗青”。方孝儒本是“读书种子”，但当朱棣逼他草拟“即位诏书”时，他断然拒绝，虽斧钺加身却面不改色，最后其亲友870余口全部遇害，成为中国历史上唯一被“灭十族”的人。在中国革命史上，李大钊“铁肩担道义”，夏明翰“砍头不要紧”，吉鸿昌“我何惜此头”，他们都是大英雄的大担当。第五种境界是“忍辱不回头”。做了好事不被人理解，却能忍辱负重，不顾影自怜、不怨天尤人，仍然一如既往地做下去，这是敢于担当的最高境界。有时我们做的是好事，但有的群众可能一时不能理解，甚至招至骂声，我想总有一天会被理解、会被认可的。这五种境界，我觉得可以用前一阵子网上热议的“扶不扶”来做比喻。开车上路，不怕承担抛锚、交通事故的风险，是第一种境界。撞了人不逃逸，敢做敢当，马上送医院，是第二种境界。见到有人被撞，出手相救，是第三种境界。相救时，有专家说：不能动，要保护现场，否则你要负法律责任。面对这一压力，如果你仍敢出手相救，那就是第四种境界。到了医院，家属诬赖你是肇事者，并逼你交手术费。如果你交了，就进入第五种境界了。因为替伤者交手术费是在为一个鲜活的“生命”担当。就全县工作来看，我认为敢于担当还可以分出三个层次，一是担当本份。“种好自己的田”、做好份内的事，贯彻好县委、县政府的安排部署，不让县委、县政府为自己分管的工作牵扯额外的精力，这是最基本的担当；二是担当急难。对分管以外的工作，特别是在形势紧迫或是面对急难险重任务的情况下，能够挺身而出，多行“雪中送炭”之举；三是担当大局。主动为县委、县政府分忧，对于事关全县发展大局、事关群众利益的整体工作、重点工作、中心工作，积极建良言、献良策、主动发挥作用。我认为，只有做好了这三个层次工作，才能称得上真正的“担当”。具体来说，我认为做敢于担当的领导干部，要做到六个方面。一要坚定信仰。诗人纪伯伦曾说“信仰是心灵的绿洲。”习近平总书记更将信仰称为“总开关”。他号召全体共产党员，要“坚守崇高信仰，炼就金刚不坏之身”。我认为，坚定信仰在大是大非面前要旗帜鲜明，坚守忠诚于党的政治操守，增强中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信，始终忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于事业。在风浪考验面前要无所畏惧，不因隐秘而放任、不因小利而迷失、不因小节而放纵，经受住各种风浪的洗礼、各种诱惑的考验。在关键时刻要能靠得住、冲得上，不能只看到自已的“一亩三分地”，一肚子小九九、满脑袋小算盘；不能碰见问题绕道走、出了问题忙甩手；更不能在挫折面前撂挑子、困厄面前尥蹶子。二要提升能力。要加强学习，有效应对“本领恐慌”。一要提高群众工作能力。解决好群众现实困难、维护好群众的正当权利，为经济社会发展创造和谐稳定的环境。二要提高运用法治思维和法治方式推进工作的能力。法治是现代社会和谐的基础，即将召开的十八届四中全会将专题研究依法治国重大问题。知法、懂法、守法、护法，依法办事、依法行政应当成为一名合格领导干部的必备素质。在工作中，要以身作则信仰法治、亲身示范坚守法治，用法治精神规范发展行为、促进矛盾化解、保障社会和谐，确保各项工作都依法依规、合法合规，经得起社会的监督，能得到群众的认可。三要提高创新能力。不创新工作就会“死水一潭”，要坚持问题导向，用创新的精神去破解难题、攻克难关，做到人无我有、人有我优，只有这样才能在工作中快人一步，下好先手棋、打好主动仗。**** Hidden Message ********* Hidden Message *****做敢于担当的领导干部 县委常委、政法委书记 在保定直隶总督府后堂有一个匾，是清朝第14位直隶总督孙嘉淦写的“居官八约”——事君笃而不显，与人共而不骄，势避其所争，功藏于无名，事止于能去，言删其无用，以守独避人，以清费廉取。短短42个字，概括了事君共人、避争藏功、止要事言、守独清廉等内容，被看成是为官做人的八项基本原则。但是在我看来，如果仅是想当好“太平官”，按这八条去做足可以独善其身、青史留名。但要履行好新时期领导干部的职责，做一个“能干事、会干事、干成事”的领导干部，只做好这八条还远远不够，还有最重要的一条就是要敢于担当。 “担当”在《现代汉语词典》的解释是“接受并负起责任”，它自古以来就是中华民族的优秀传统，小到为了家庭和朋友，大到为了国家和民族，不吝啬奉献、不畏惧牺牲，勇于担当、敢于担当的仁人志士比比皆是。它是“在其位、谋其政”的履职尽责，也是“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的海阔胸怀；它是“知其难为而为之”的执着理想，也是“明知山有虎，偏向虎山行”的无畏勇气。“一人做事一人当”是普通百姓对担当率直快意的表达，“天下兴亡，匹夫有责”是仁人志士丹心报国的铮铮誓言，“穷且益坚，不坠青云之志”是身处困境自我担当意念的坦露，“维护世界和平，促进共同发展”是一个国家和民族致力国际担当的庄严承诺。人生需要担当，有担当才能尽显大气与豪迈；家庭需要担当，有担当的家庭才能拥有和谐与融洽；一个单位需要有担当的成员，有担当方能成就“经世之事业”；一个社会需要有担当的脊梁，有担当方能谋取天下的福祉。 在习总书记的系列讲话中，“担当”这个词语经常可见，成了总书记反复推崇并身体力行的一种领导行为。他反复强调“该承担的责任必须承担”，“要有担当意识，遇事不推诿、不退避、不说谎，向组织说真话道实情，勇于承担责任”，要“在大是大非面前敢于担当、敢于坚持原则”。他指出：“有理想、有担当，国家就有前途，民族就有希望。”在索契接受俄罗斯电视台专访时，他鲜明地阐述：“我的执政理念，概括起来说就是：为人民服务，担当起应该担当的责任。”他还指出敢于负责、勇于担当是好干部必须具备的基本素质，“担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业”。 担当历来是评价人的重要尺度。车尔尼雪夫斯基有句名言“生命跟时代的崇高责任联系在一起就会永垂不朽”，往大了说，担当是一种责任感和使命意识；往小了说，担当就是要不怕困难、能担事。我理解敢于担当有五种境界：第一种境界是“不怕担风险”。这是最基本的担当要求。厉以宁说“改革有风险，不改革有危险。”不独改革有风险，干什么事情都有风险。现在我老秘网县正处在转型升级、跨越赶超的关键时刻，作为一名县级领导干部，要维护社会稳定、为群众谋福祉，必须要敢于冒一定的风险，这是“宿命”也是责无旁贷的使命。第二种境界是“勇于担责任”。所谓“有风险”，并不等于真出事，但是如果真出事了怎么办？是上推下卸，把自己摘得精光，还是主动承担责任？推诿责任的虽然暂时保住了位置，却失了风骨、失了道义。主动承担责任的，不仅是勇气，也是一种宝贵的政治品质。我想，只要是有利于高邑发展的事情、有利于群众的事情，没有什么风险是不能承担的。从我老秘网县的一些信访案件中来看，有的由于部门原因引起群众信访，但是部门一些干部虚荣心太强，不敢承认错误，担心承认错误会使自己“丢面子”“失威信”，一味为自己的失误找理由，“硬熬”到底。其结果是把问题拖大，把矛盾捂“炸”，直到难以收拾。第三种境界是“主动伸援手”。本来这件事与自身职责无关，想躲开也不难，但出于高尚情操、出于同志情谊，主动伸出援手，帮助协调解决棘手问题，可以用一个义薄云天的“义”字来概括。第四种境界是“强压不弯腰”。在压力面前，不改初衷，不移操守。古人当中，文天祥，方孝儒可作代表。文天祥宁死不屈，“留取丹心照汗青”。方孝儒本是“读书种子”，但当朱棣逼他草拟“即位诏书”时，他断然拒绝，虽斧钺加身却面不改色，最后其亲友870余口全部遇害，成为中国历史上唯一被“灭十族”的人。在中国革命史上，李大钊“铁肩担道义”，夏明翰“砍头不要紧”，吉鸿昌“我何惜此头”，他们都是大英雄的大担当。第五种境界是“忍辱不回头”。做了好事不被人理解，却能忍辱负重，不顾影自怜、不怨天尤人，仍然一如既往地做下去，这是敢于担当的最高境界。有时我们做的是好事，但有的群众可能一时不能理解，甚至招至骂声，我想总有一天会被理解、会被认可的。这五种境界，我觉得可以用前一阵子网上热议的“扶不扶”来做比喻。开车上路，不怕承担抛锚、交通事故的风险，是第一种境界。撞了人不逃逸，敢做敢当，马上送医院，是第二种境界。见到有人被撞，出手相救，是第三种境界。相救时，有专家说：不能动，要保护现场，否则你要负法律责任。面对这一压力，如果你仍敢出手相救，那就是第四种境界。到了医院，家属诬赖你是肇事者，并逼你交手术费。如果你交了，就进入第五种境界了。因为替伤者交手术费是在为一个鲜活的“生命”担当。 就全县工作来看，我认为敢于担当还可以分出三个层次，一是担当本份。“种好自己的田”、做好份内的事，贯彻好县委、县政府的安排部署，不让县委、县政府为自己分管的工作牵扯额外的精力，这是最基本的担当；二是担当急难。对分管以外的工作，特别是在形势紧迫或是面对急难险重任务的情况下，能够挺身而出，多行“雪中送炭”之举；三是担当大局。主动为县委、县政府分忧，对于事关全县发展大局、事关群众利益的整体工作、重点工作、中心工作，积极建良言、献良策、主动发挥作用。我认为，只有做好了这三个层次工作，才能称得上真正的“担当”。 具体来说，我认为做敢于担当的领导干部，要做到六个方面。 一要坚定信仰。诗人纪伯伦曾说“信仰是心灵的绿洲。”习近平总书记更将信仰称为“总开关”。他号召全体共产党员，要“坚守崇高信仰，炼就金刚不坏之身”。我认为，坚定信仰在大是大非面前要旗帜鲜明，坚守忠诚于党的政治操守，增强中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信，始终忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于事业。在风浪考验面前要无所畏惧，不因隐秘而放任、不因小利而迷失、不因小节而放纵，经受住各种风浪的洗礼、各种诱惑的考验。在关键时刻要能靠得住、冲得上，不能只看到自已的“一亩三分地”，一肚子小九九、满脑袋小算盘；不能碰见问题绕道走、出了问题忙甩手；更不能在挫折面前撂挑子、困厄面前尥蹶子。 二要提升能力。要加强学习，有效应对“本领恐慌”。一要提高群众工作能力。解决好群众现实困难、维护好群众的正当权利，为经济社会发展创造和谐稳定的环境。二要提高运用法治思维和法治方式推进工作的能力。法治是现代社会和谐的基础，即将召开的十八届四中全会将专题研究依法治国重大问题。知法、懂法、守法、护法，依法办事、依法行政应当成为一名合格领导干部的必备素质。在工作中，要以身作则信仰法治、亲身示范坚守法治，用法治精神规范发展行为、促进矛盾化解、保障社会和谐，确保各项工作都依法依规、合法合规，经得起社会的监督，能得到群众的认可。三要提高创新能力。不创新工作就会“死水一潭”，要坚持问题导向，用创
公文写作培训班
做敢于担当的领导干部
县委常委、政法委书记
在保定直隶总督府后堂有一个匾，是清朝第14位直隶总督孙嘉淦写的“居官八约”——事君笃而不显，与人共而不骄，势避其所争，功藏于无名，事止于能去，言删其无用，以守独避人，以清费廉取。短短42个字，概括了事君共人、避争藏功、止要事言、守独清廉等内容，被看成是为官做人的八项基本原则。但是在我看来，如果仅是想当好“太平官”，按这八条去做足可以独善其身、青史留名。但要履行好新时期领导干部的职责，做一个“能干事、会干事、干成事”的领导干部，只做好这八条还远远不够，还有最重要的一条就是要敢于担当。
“担当”在《现代汉语词典》的解释是“接受并负起责任”，它自古以来就是中华民族的优秀传统，小到为了家庭和朋友，大到为了国家和民族，不吝啬奉献、不畏惧牺牲，勇于担当、敢于担当的仁人志士比比皆是。它是“在其位、谋其政”的履职尽责，也是“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的海阔胸怀；它是“知其难为而为之”的执着理想，也是“明知山有虎，偏向虎山行”的无畏勇气。“一人做事一人当”是普通百姓对担当率直快意的表达，“天下兴亡，匹夫有责”是仁人志士丹心报国的铮铮誓言，“穷且益坚，不坠青云之志”是身处困境自我担当意念的坦露，“维护世界和平，促进共同发展”是一个国家和民族致力国际担当的庄严承诺。人生需要担当，有担当才能尽显大气与豪迈；家庭需要担当，有担当的家庭才能拥有和谐与融洽；一个单位需要有担当的成员，有担当方能成就“经世之事业”；一个社会需要有担当的脊梁，有担当方能谋取天下的福祉。
在习总书记的系列讲话中，“担当”这个词语经常可见，成了总书记反复推崇并身体力行的一种领导行为。他反复强调“该承担的责任必须承担”，“要有担当意识，遇事不推诿、不退避、不说谎，向组织说真话道实情，勇于承担责任”，要“在大是大非面前敢于担当、敢于坚持原则”。他指出：“有理想、有担当，国家就有前途，民族就有希望。”在索契接受俄罗斯电视台专访时，他鲜明地阐述：“我的执政理念，概括起来说就是：为人民服务，担当起应该担当的责任。”他还指出敢于负责、勇于担当是好干部必须具备的基本素质，“担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业”。
担当历来是评价人的重要尺度。车尔尼雪夫斯基有句名言“生命跟时代的崇高责任联系在一起就会永垂不朽”，往大了说，担当是一种责任感和使命意识；往小了说，担当就是要不怕困难、能担事。我理解敢于担当有五种境界：第一种境界是“不怕担风险”。这是最基本的担当要求。厉以宁说“改革有风险，不改革有危险。”不独改革有风险，干什么事情都有风险。现在我老秘网县正处在转型升级、跨越赶超的关键时刻，作为一名县级领导干部，要维护社会稳定、为群众谋福祉，必须要敢于冒一定的风险，这是“宿命”也是责无旁贷的使命。第二种境界是“勇于担责任”。所谓“有风险”，并不等于真出事，但是如果真出事了怎么办？是上推下卸，把自己摘得精光，还是主动承担责任？推诿责任的虽然暂时保住了位置，却失了风骨、失了道义。主动承担责任的，不仅是勇气，也是一种宝贵的政治品质。我想，只要是有利于高邑发展的事情、有利于群众的事情，没有什么风险是不能承担的。从我老秘网县的一些信访案件中来看，有的由于部门原因引起群众信访，但是部门一些干部虚荣心太强，不敢承认错误，担心承认错误会使自己“丢面子”“失威信”，一味为自己的失误找理由，“硬熬”到底。其结果是把问题拖大，把矛盾捂“炸”，直到难以收拾。第三种境界是“主动伸援手”。本来这件事与自身职责无关，想躲开也不难，但出于高尚情操、出于同志情谊，主动伸出援手，帮助协调解决棘手问题，可以用一个义薄云天的“义”字来概括。第四种境界是“强压不弯腰”。在压力面前，不改初衷，不移操守。古人当中，文天祥，方孝儒可作代表。文天祥宁死不屈，“留取丹心照汗青”。方孝儒本是“读书种子”，但当朱棣逼他草拟“即位诏书”时，他断然拒绝，虽斧钺加身却面不改色，最后其亲友870余口全部遇害，成为中国历史上唯一被“灭十族”的人。在中国革命史上，李大钊“铁肩担道义”，夏明翰“砍头不要紧”，吉鸿昌“我何惜此头”，他们都是大英雄的大担当。第五种境界是“忍辱不回头”。做了好事不被人理解，却能忍辱负重，不顾影自怜、不怨天尤人，仍然一如既往地做下去，这是敢于担当的最高境界。有时我们做的是好事，但有的群众可能一时不能理解，甚至招至骂声，我想总有一天会被理解、会被认可的。这五种境界，我觉得可以用前一阵子网上热议的“扶不扶”来做比喻。开车上路，不怕承担抛锚、交通事故的风险，是第一种境界。撞了人不逃逸，敢做敢当，马上送医院，是第二种境界。见到有人被撞，出手相救，是第三种境界。相救时，有专家说：不能动，要保护现场，否则你要负法律责任。面对这一压力，如果你仍敢出手相救，那就是第四种境界。到了医院，家属诬赖你是肇事者，并逼你交手术费。如果你交了，就进入第五种境界了。因为替伤者交手术费是在为一个鲜活的“生命”担当。
就全县工作来看，我认为敢于担当还可以分出三个层次，一是担当本份。“种好自己的田”、做好份内的事，贯彻好县委、县政府的安排部署，不让县委、县政府为自己分管的工作牵扯额外的精力，这是最基本的担当；二是担当急难。对分管以外的工作，特别是在形势紧迫或是面对急难险重任务的情况下，能够挺身而出，多行“雪中送炭”之举；三是担当大局。主动为县委、县政府分忧，对于事关全县发展大局、事关群众利益的整体工作、重点工作、中心工作，积极建良言、献良策、主动发挥作用。我认为，只有做好了这三个层次工作，才能称得上真正的“担当”。
具体来说，我认为做敢于担当的领导干部，要做到六个方面。
一要坚定信仰。诗人纪伯伦曾说“信仰是心灵的绿洲。”习近平总书记更将信仰称为“总开关”。他号召全体共产党员，要“坚守崇高信仰，炼就金刚不坏之身”。我认为，坚定信仰在大是大非面前要旗帜鲜明，坚守忠诚于党的政治操守，增强中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信，始终忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于事业。在风浪考验面前要无所畏惧，不因隐秘而放任、不因小利而迷失、不因小节而放纵，经受住各种风浪的洗礼、各种诱惑的考验。在关键时刻要能靠得住、冲得上，不能只看到自已的“一亩三分地”，一肚子小九九、满脑袋小算盘；不能碰见问题绕道走、出了问题忙甩手；更不能在挫折面前撂挑子、困厄面前尥蹶子。
二要提升能力。要加强学习，有效应对“本领恐慌”。一要提高群众工作能力。解决好群众现实困难、维护好群众的正当权利，为经济社会发展创造和谐稳定的环境。二要提高运用法治思维和法治方式推进工作的能力。法治是现代社会和谐的基础，即将召开的十八届四中全会将专题研究依法治国重大问题。知法、懂法、守法、护法，依法办事、依法行政应当成为一名合格领导干部的必备素质。在工作中，要以身作则信仰法治、亲身示范坚守法治，用法治精神规范发展行为、 把担当作为的标杆树起来
新时代呼唤奋斗者，全面振兴需要实干家。唯奋斗者敢于担当，唯实干家能有作为。将新时代新担当新作为先进典型的标杆树起来，是市委、市政府深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的行动体现，是对中央《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》的细化落实，更是**市振兴发展的迫切需要。将新时代新担当新作为先进典型的标杆树起来，就是要鲜明树立鼓励干部担当作为的良好用人导向，让先进典型引领广大干部见贤思齐，在全省掀起干事创业、改革创新的热潮。
把担当作为的标杆树起来，就是要旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲，把以习近平同志为核心的党中央关心爱护激励干部的要求具体落实到位，为担当者担当、为负责者负责，让吃苦者不吃亏、让有为者有位，为有担当者赋予重任，为敢作为者提供舞台，让敢闯肯干的优秀干部真正找到成就感、荣誉感、归属感与获得感，没有后顾之忧，更加心无旁骛，更有底气和勇气，义无反顾地为党和人民再立新功。
把担当作为的标杆树起来，也是在向庸政懒政怠政的少数干部敲响警钟，让“不想为”者有所警醒，让“不会为”者感到紧迫，让“不敢为”者受到鞭策。“历史只会眷顾坚定者、奋进者、搏击者，而不会等待犹豫者、懈怠者、畏难者。”优者上同时意味着庸者下、劣者汰，奖优必然意味着罚劣，对那些不作为的南郭先生、慢作为的树懒式干部、假作为的花拳师傅，中央《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》明确指出要以“下”促“干”：“根据具体情节该免职的免职、该调整的调整、该降职的降职，使能上能下成为常态。”
把担当作为的标杆树起来，
本帖隐藏的内容
更是向广大干部吹响了攻坚克难的集结号。把敢担当有作为的先进典型推向前台，就是在向广大干部发出一个最直接最明确的信号：干与不干不一样，干多干少不一样，干好干坏不一样。用一贤人则群贤毕至，不仅仅来自榜样的感召和先进的示范，更来自对组织的信赖、对干部绩效考评奖惩机制科学性和公正性的信赖。为担当作为者撑腰鼓劲，就必须遵循习近平总书记提出的“三个区分开来”要求，建立健全容错纠错机制，为改革者熬制“安神汤”，为实干家服下“定心丸”，以担当带动担当、以作为促进作为，激发越来越多的干部放心大胆地施展拳脚。
风云起乃期猛士，鼙鼓动而思良将。让更多改革闯将、创业尖兵涌现出来，是时代的呼唤，是发展的需要，更是人民的期待！敢担当才能抓住机遇，肯实干才能赢得未来。各级组织要理直气壮地为他们站台助威，各级干部要雷厉风行地对标奋进。不忘初心，牢记使命，把标杆当成方向，向榜样汲取力量，从典型发现路径，我们的队伍就一定能猛士辐辏、干将云集，我们的改革攻坚就一定能所向披靡、战无不胜，***的全面振兴发展就一定能凯歌高奏、捷报频传！ 担当”在《现代汉语词典》的解释是“接受并负起责任”，它自古以来就是中华民族的优秀传统，小到为了家庭和朋友，大到为了国家和民族，不吝啬奉献、不畏惧牺牲，勇于担当、敢于担当的仁人志士比比皆是。它是“在其位、谋其政”的履职尽责，也是“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的海阔胸怀；它是“知其难为而为之”的执着理想，也是“明知山有虎，偏向虎山行”的无畏勇气。“一人做事一人当”是普通百姓对担当率直快意的表达，“天下兴亡，匹夫有责”是仁人志士丹心报国的铮铮誓言，“穷且益坚，不坠青云之志”是身处困境自我担当意念的坦露，“维护世界和平，促进共同发展”是一个国家和民族致力国际担当的庄严承诺。人生需要担当，有担当才能尽显大气与豪迈；家庭需要担当，有担当的家庭才能拥有和谐与融洽；一个单位需要有担当的成员，有担当方能成就“经世之事业”；一个社会需要有担当的脊梁，有担当方能谋取天下的福祉。 在习总书记的系列讲话中，“担当”这个词语经常可见，成了总书记反复推崇并身体力行的一种领导行为。他反复强调“该承担的责任必须承担”，“要有担当意识，遇事不推诿、不退避、不说谎，向组织说真话道实情，勇于承担责任”，要“在大是大非面前敢于担当、敢于坚持原则”。他指出：“有理想、有担当，国家就有前途，民族就有希望。”在索契接受俄罗斯电视台专访时，他鲜明地阐述：“我的执政理念，概括起来说就是：为人民服务，担当起应该担当的责任。”他还指出敢于负责、勇于担当是好干部必须具备的基本素质，“担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业”。 一要坚定信仰。诗人纪伯伦曾说“信仰是心灵的绿洲。”习近平总书记更将信仰称为“总开关”。他号召全体共产党员，要“坚守崇高信仰，炼就金刚不坏之身”。我认为，坚定信仰在大是大非面前要旗帜鲜明，坚守忠诚于党的政治操守，增强中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信，始终忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于事业。在风浪考验面前要无所畏惧，不因隐秘而放任、不因小利而迷失、不因小节而放纵，经受住各种风浪的洗礼、各种诱惑的考验。在关键时刻要能靠得住、冲得上，不能只看到自已的“一亩三分地”，一肚子小九九、满脑袋小算盘；不能碰见问题绕道走、出了问题忙甩手；更不能在挫折面前撂挑子、困厄面前尥蹶子。
二要提升能力。要加强学习，有效应对“本领恐慌”。一要提高群众工作能力。解决好群众现实困难、维护好群众的正当权利，为经济社会发展创造和谐稳定的环境。二要提高运用法治思维和法治方式推进工作的能力。法治是现代社会和谐的基础，即将召开的十八届四中全会将专题研究依法治国重大问题。知法、懂法、守法、护法，依法办事、依法行政应当成为一名合格领导干部的必备素质。在工作中，要以身作则信仰法治、亲身示范坚守法治，用法治精神规范发展行为、促进矛盾化解、保障社会和谐，确保各项工作都依法依规、合法合规，经得起社会的监督，能得到群众的认可。三要提高创新能力。不创新工作就会“死水一潭”，要坚持问题导向，用创新的精神去破解难题、攻克难关，做到人无我有、人有我优，只有这样才能在工作中快人一步，下好先手棋、打好主动仗。 成效。我们就是要通过说了就算，定了就干，干就干成，让想干事、能干事、会干事的人焕发热情、释放激情，为建设魅力信阳同心干。“六城联创”抽调了一批后备干部，表现好的要放在重要岗位上，我们说了就兑现。 （三）用斗志挥洒激情。斗志是一股士气，一股豪气，同时也是一份干劲，一份拼劲，是魅力信阳建设的力量源泉。做好明年的经济工作，推动又好又快发展，斗志是不可缺少的。建设魅力信阳，需要上上下下充满斗志，迎难而上，昂扬奋进。斗志源于责任。明年的经济工作安排了，三大跨越的规划有了，魅力信阳的前景明了，这些具体工作和前景规划，能够落实，那就是好蓝图，落实不了，停留在纸上，那就是废纸。推进三大跨越，建设魅力信阳，大家都有信心，也有雄心，斗志旺盛，但要真正落实，还是要看责任心。这是我们经常讲的，希望各级各部门切实履好职责，分担重任，共同使力，扬鞭奋进。斗志源于勇气。建设魅力信阳，是一项前无古人的伟大事业，要走的路还很长，肩负的任务还很艰巨，困难和挑战也还很多。但再艰巨、再困难，只要有“舍得 成效。我们就是要通过说了就算，定了就干，干就干成，让想干事、能干事、会干事的人焕发热情、释放激情，为建设魅力信阳同心干。“六城联创”抽调了一批后备干部，表现好的要放在重要岗位上，我们说了就兑现。 （三）用斗志挥洒激情。斗志是一股士气，一股豪气，同时也是一份干劲，一份拼劲，是魅力信阳建设的力量源泉。做好明年的经济工作，推动又好又快发展，斗志是不可缺少的。建设魅力信阳，需要上上下下充满斗志，迎难而上，昂扬奋进。斗志源于责任。明年的经济工作安排了，三大跨越的规划有了，魅力信阳的前景明了，这些具体工作和前景规划，能够落实，那就是好蓝图，落实不了，停留在纸上，那就是废纸。推进三大跨越，建设魅力信阳，大家都有信心，也有雄心，斗志旺盛，但要真正落实，还是要看责任心。这是我们经常讲的，希望各级各部门切实履好职责，分担重任，共同使力，扬鞭奋进。斗志源于勇气。建设魅力信阳，是一项前无古人的伟大事业，要走的路还很长，肩负的任务还很艰巨，困难和挑战也还很多。但再艰巨、再困难，只要有“舍得 我们就是要通过说了就算，定了就干，干就干成，让想干事、能干事、会干事的人焕发热情、释放激情，为建设魅力信阳同心干。“六城联创”抽调了一批后备干部，表现好的要放在重要岗位上，我们说了就兑现。 （三）用斗志挥洒激情。斗志是一股士气，一股豪气，同时也是一份干劲，一份拼劲，是魅力信阳建设的力量源泉。做好明年的经济工作，推动又好又快发展，斗志是不可缺少的。建设魅力信阳，需要上上下下充满斗志，迎难而上，昂扬奋进。斗志源于责任。明年的经济工作安排了，三大跨越的规划有了，魅力信阳的前景明了，这些具体工作和前景规划，能够落实，那就是好蓝图，落实不了，停留在纸上，那就是废纸。推进三大跨越，建设魅力信阳，大家都有信心，也有雄心，斗志旺盛，但要真正落实，还是要看责任心。这是我们经常讲的，希望各级各部门切实履好职责，分担重任，共同使力，扬鞭奋进。斗志源于勇气。建设魅力信阳，是一项前无古人的伟大事业，要走的路还很长，肩负的任务还很艰巨，困难和挑战也还很多。但再艰巨、再困难，只要有“舍得 新形势需要新担当、呼唤新作为。新时代经济特区建设要高举中国特色社会主义伟大旗帜，统筹推进“五位一体”总体布局，协调推进“四个全面”战略布局，从我国进入新发展阶段大局出发，落实新发展理念，紧扣推动高质量发展、构建新发展格局，以一往无前的奋斗姿态、风雨无阻的精神状态，改革不停顿，开放不止步，在更高起点上推进改革开放，推动经济特区工作开创新局面，为全面建设社会主义现代化国家、实现第二个百年奋斗目标作出新的更大的贡献。
党中央对深圳改革开放、创新发展寄予厚望。去年8月，党中央出台了支持深圳建设中国特色社会主义先行示范区的意见，全面部署了有关工作。深圳要建设好中国特色社会主义先行示范区，创建社会主义现代化强国的城市范例，提高贯彻落实新发展理念能力和水平，形成全面深化改革、全面扩大开放新格局，推进粤港澳大湾区建设，丰富“一国两制”事业发展新实践，率先实现社会主义现代化。这是新时代党中央赋予深圳的历史使命。 “担当”在《现代汉语词典》的解释是“接受并负起责任”，它自古以来就是中华民族的优秀传统，小到为了家庭和朋友，大到为了国家和民族，不吝啬奉献、不畏惧牺牲，勇于担当、敢于担当的仁人志士比比皆是。它是“在其位、谋其政”的履职尽责，也是“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的海阔胸怀；它是“知其难为而为之”的执着理想，也是“明知山有虎，偏向虎山行”的无畏勇气。“一人做事一人当”是普通百姓对担当率直快意的表达，“天下兴亡，匹夫有责”是仁人志士丹心报国的铮铮誓言，“穷且益坚，不坠青云之志”是身处困境自我担当意念的坦露，“维护世界和平，促进共同发展”是一个国家和民族致力国际担当的庄严承诺。人生需要担当，有担当才能尽显大气与豪迈；家庭需要担当，有担当的家庭才能拥有和谐与融洽；一个单位需要有担当的成员，有担当方能成就“经世之事业”；一个社会需要有担当的脊梁，有担当方能谋取天下的福祉。 要坚持问题导向，用创新的精神去破解难题、攻克难关，做到人无我有、人有我优，只有这样才能在工作中快人一步，下好先手棋、打好主动仗。 有理有据，旁征博引。结合实际，平实有深度。 提高群众工作能力。解决好群众现实困难、维护好群众的正当权利，为经济社会发展创造和谐稳定的环境。 用创新的精神去破解难题 要敢于担当，要敢作敢为。学习和借鉴 二要提升能力。要加强学习，有效应对“本领恐慌”。 。“一人做事一人当”是普通百姓对担当率直快意的表达，“天下兴亡，匹夫有责”是仁人志士丹心报国的铮铮誓言，“穷且益坚，不坠青云之志”是身处困境自我担当意念的坦露，“维护世界和平，促进共同发展”是一个国家和民族致力国际担当的庄严承诺。 二要提升能力。要加强学习，有效应对“本领恐慌”。一要提高群众工作能力。解决好群众现实困难