群众工作应处理好的几对关系
做好新形势下的群众工作，要处理好以下几对关系。管理与服务
管理与服务是群众工作职能定位上的一对关系。就管理而言，定位在于加强领导、实施管理、把握方向；就服务而言，定位在于围绕和融入中心、服务工作大局。强调群众工作的管理性职能不等于以管控为中心，更非将群众工作等同于维稳工作；强调群众工作的服务性定位不等于排斥和否定它的管理职能，更非放弃领导责任。官僚主义是只重管理不重服务的极端表现，毛泽东曾将官僚主义与群众路线看作是两种对立的工作作风。他指出，官僚主义的表现，“一种是不理不睬或敷衍塞责的怠工现象”，“另一种是命令主义”，“要把官僚主义方式这个极坏的家伙抛到粪缸里去”。
在目前条件下，开展群众工作应该强调寓管理于服务中，变管理为治理，通过开展各种各样群众喜闻乐见的服务活动将群众凝聚起来，在优质服务中宣传、教育、组织各方面的群众，实现管理职能。这就要求党员干部做细、做实、做活、做深具体工作，深入细致地体察群众情绪，倾听群众呼声，反映群众意愿，把握群众思想脉搏，与群众心连心、同呼吸、共命运。
改革开放以来出现的新阶层、新职业者如网店经营者、网络写手等都是人民群众的一部分，都是我们的服务对象。习近平总书记曾指出，有些领导干部“与新社会群体说话，说不上去；与青年学生说话，说不进去；与困难群众说话，说不下去；与老同志说话，给顶了回去”。党员干部只有增强宗旨意识，自觉扫除“摆架子”“打官腔”等低级趣味的“官气”思想，反对各种形式的官僚主义，善于与各种群体广交朋友，知社情民意、问群众冷暖、晓民忧民愿，针对群众不同的利益关切，进行有针对性的服务和管理工作，才能推动群众工作的深入化和科学化。
继承与创新
继承与创新是群众工作方法定位上的一对关系。在长期实践中，党的群众工作积累了十分丰富的经验，比如自觉维护群众的利益、以良好的作风和纪律取信于民、善于发动和组织群众等。这些经验来之不易、弥足珍贵，是做好今后工作的重要遵循。与此同时，必须看到新的历史时期，世情、国情、党情、民情发生深刻变化，我们党面临许多前所未有的新情况新问题新挑战，有些做法过去有效，现在未必有效；有些过去不合时宜，现在却势在必行；有些过去不可逾越，现在则需要突破。
以创新精神做好新形势下群众工作，就是要用时代要求审视群众工作，使群众工作更好地体现时代性、把握规律性、富于创造性。首先，积极推进理念创新。保持思想的敏锐度和开放度，着眼于增强群众工作的主动性与吸引力，自觉把思想观念从不适应时代要求、不利于科学发展的桎梏中解放出来，在思想教育、舆论引导、文化发展、阵地建设等方面自觉创新思路，推动群众工作实现新发展。其次，积极推进手段创新。适应社会主义市场经济深入发展和社会信息化持续推进的新情况，综合运用经济、行政、法律、技术等手段开展工作。再次，主动创新话语体系。在传递政党主张与国家意志的话语体系、网上活跃知识分子的话语体系、社会上表达各种诉求的民间话语体系三者的交流交融中，最大限度地凝聚共识，形成新的话语表达机制和传播方式，打造与时俱进的现代话语体系。
依靠与引导
依靠群众与引导群众是群众工作角色定位上的一对关系。人民群众是社会发展的决定力量，充分相信群众、紧紧依靠群众、紧密团结群众，是党的事业成功的根本保证。
**** Hidden Message ***** 但是，从最现实、最迫切的事情着手，不等于头痛医头、脚痛医脚，陷入事务主义的泥潭。只有不断建立健全科学完备的群众工作制度，不断完善法律法规，形成全面整合的制度体系，打造群众工作制度化、规范化平台，实现群众工作变被动为主动、变零星为系统，才能克服群众工作的短期性、表面性和多变性，才能从根本上保障群众工作落到实处并长期坚持。立足我国的实际，目前应侧重建立健全联系与服务群众制度，推行领导干部接待群众制度，完善党政领导干部以及党代表、人大代表、政协委员直接联系群众制度，形成科学有效的诉求表达机制、利益协调机制、矛盾调处机制、权益保障机制。作者：代玉启 赵乐际指出，严格督导是实现教育实践活动高标准的重要保障。要在督促深化认识上下更大功夫，促使党员、干部在深入学习中、在向先进看齐中、在听取群众意见中，增强思想自觉和行动自觉。要在督促查找和解决问题上下更大功夫，真正把批评和自我批评开展起来，把民主生活会开出高质量、好效果，切实解决“四风”突出问题、关系群众切身利益的问题、联系服务群众“最后一公里”问题，特别是发生在群众身边的不正之风。要在督促重点对象上下更大功夫，推动形成一把手抓一把手的机制，以“一把手效应”促进活动开展。要在督促两手抓、两促进上下更大功夫，把开展活动与全面深化改革、促进科学发展结合起来，与夯实基层基础结合起来，与提高党员、干部素质和能力结合起来，以作风转变的成效，更好地促进改革发展稳定，不断改善人民生活。
四对关系分析的很好，很到位 总结很好，全面到位，分析清楚。
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