陕西小秘 发表于 2014-5-1 14:39:10

这是龙行老师的经验之谈呐   收藏 学习

灷烿煌 发表于 2014-5-6 11:20:09

从普通写文到总结写短文，是一个提升。

湖北秘书252 发表于 2014-5-7 11:13:29

约会安排要弛张之道，劳逸结合。

┦征程﹏ 发表于 2014-5-8 20:38:03

，影响了领导的身体健康。约会安排要弛张之道，劳逸结合。当领导健康状态不好时，不适合安排约会。
    二是重要性原则，客户来电来函要求与领导面谈的邀约很多，作为秘书，要分轻重缓急，根据约会的性质和重要性妥善安排领导的约会活动。

唐海秘书 发表于 2014-5-21 14:18:49

临近下班时间、领导马上要外出、领导外出回来的第一天或节假日休息时间，一般不安排约会。

灵云犀风 发表于 2014-8-18 15:47:58

科学的时间管理方法是：优先做既紧急又重要的工作，尽量多做、早做重要但不紧急的工作，少做紧急但不重要的工作，不做既不紧急也不重要的工作。

wangyonggr 发表于 2014-9-1 15:34:44

想学习一下，快点展开吧。

不安 发表于 2014-9-1 15:38:37

前面写得很不错，后面也很精彩，学习了，前辈就是前辈。

谋士元明 发表于 2015-2-5 08:38:46

科学的时间管理方法是：优先做既紧急又重要的工作，尽量多做、早做重要但不紧急的工作，少做紧急但不重要的工作，不做既不紧急也不重要的工作。

我本忍者 发表于 2015-2-7 11:47:45

临近下班时间、领导马上要外出、领导外出回来的第一天或节假日休息时间，一般不安排约会。
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