小笔如椽
发表于 2017-6-21 15:10:03
好文，正好解了燃眉之急
小机关大秘书
发表于 2017-7-17 00:23:21
66666666666666666666666666
mingyyan
发表于 2017-7-24 15:19:43
锻炼人才的大熔炉，勤勤恳恳不断提高。
hsy851228691
发表于 2017-8-16 21:28:42
提高办公室服务水平，关键在于加强办公室队伍自身建设。
tiandihui
发表于 2017-8-27 14:13:57
个单位的形象主要体现在上班值班上。我们办公室是一个专门搞综合协调、督促检查落实的工作部门，如果我们自己不带头遵守有关规定，那么就给别的单位留下了口实，也给我们协调督促检查别的部门带来不便。所以说希望大家一定要重视，上班值班要准时，开会也必须准时。五要养成求实创新的习惯。办公室工作人员要扎扎实实做事，但
杉先生
发表于 2017-10-25 17:51:44
坚持“为领导服务、为群众服务、为机关服务”
大漠雏鹰
发表于 2017-12-20 23:57:07
正好在写总结，参考。
ljzpengyuan
发表于 2018-1-3 08:30:58
辅导费多多付多付多付或或或或或
Ｅnxi
发表于 2018-1-4 17:33:03
办公室是个锻炼人、出人才的地方，作为组织，我们要特别重视办公室干部队伍建设，
dai_dai
发表于 2018-1-18 16:38:50
公室是个锻炼人、出人才的地方，作为组织，我们要特别重视办公室干部队伍建设，激发办公室干部的潜能，增强服务的自觉性和主动性。要择优选配干部，拓宽选拔渠道，创新选拔方式，把那些政治过硬、素质全面、敬业奉献、有发展潜力的干部选配到办公室岗位上来，努力建设一支结构搭配合理、能力全面提升、服务优质高效的办公室干部队伍。要关心爱护干部。工作上多关心，有成绩有进步多鼓励表扬，有问题有不足多悉心指点；生活上多关爱，多与有困难的同志交朋友，帮助他们解决实际困难；政治上多关怀，对德才兼备、业绩突出、群众公认的干部要大胆使用，使办公室既出业绩又出人才。
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