党建年度策划：2024年党建工作要点（机关版）
2024年机关党建工作总的要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，认真贯彻落实中央、市委党建工作部署，坚持走在前、作表率，以模范机关建设为统领，着力提升党组织政治功能、组织功能，巩固拓展主题教育成果，纵深推进机关党建全面提质增效，为地区高质量发展做出应有贡献。一、坚持政治统领，强化思想建设
1.坚持以学铸魂，持之以恒抓好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的深化转化工作。推动机关党员干部坚持不懈读原著学原文悟原理，提高“第一议题”意识，及时传达习近平总书记重要讲话精神，组织党员干部全面领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、核心要义和实践要求，更加坚定自觉地用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。
2.夯实思想基础，始终把加强理论武装作为政治责任。突出抓好“关键少数”，压实党委（党组）理论学习中心组学习主体责任，举办习近平新时代中国特色社会主义思想读书班，定期开展集体学习和研讨交流。落实定期集中学习机制，加强领导班子思想政治建设，发挥领学促学作用。指导各级基层党组织加强统筹组织，发挥党支部学习、青年理论学习小组、读书班的基础教育作用，推动理论学习深化内化转化。
3.强化党性教育，持续增强政治机关意识。把深刻领悟“两个确立”的决定性意义、坚决做到“两个维护”作为机关党的政治建设的首要任务，引导党员不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚定理想信念，铸牢对党忠诚，站稳人民立场，自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。把经常性纪律教育与集中性纪律教育相结合，推动党员干部认真学习党的纪律规矩特别是政治纪律和政治规矩，筑牢思想防线，坚守纪律红线。
4.抓实日常教育，常态化长效化开展思想建设。持续开展党史学习教育、党的宗旨教育、革命传统教育和爱国主义教育等。突出抓好青年党员理论学习，落实“三会一课”、主题党日等制度，用好“学习强国”、共产党员网等平台以及视频号、抖音号等新媒体方式，采取课堂讲授、政策解读、案例教学、现场体验、线上互动等方式，提升思想建设效力，进一步筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。
5.守牢政治底线，强化意识形态风险防控。不断增强政治敏锐性，教育引导党员、干部自觉规范言行，胸怀“国之大者”，以坚持和加强党中央集中统一领导为最高原则，善于从党和人民的立场、党和国家工作大局出发想问题、作决策、办事情。切实加强政治意识，守好网络意识形态阵地，组织引导党员在网络空间主动发声亮剑，让正能量形成大流量，让党旗在网络空间高高飘扬。
6.开展专题党课，注重宣传党的路线方针政策。党委班子成员每年到分管领域和部门等基层单位至少讲1次专题党课，重点讲学习运用党的创新理论的收获体会。通过讲党课、走访座谈等形式，把党的创新理论和党中央重大决策部署讲清楚讲明白。
二、加强能力建设，凝聚责任担当
1.坚持以学增智，学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想。准确把握加强思想学习的关键脉络，充分掌握科学的世界观和方法论，不断从党的创新理论中悟规律、明方向、学方法、增智慧，努力把看家本领、兴党本领、强国本领学到手，着力提升政治能力、思维能力、实践能力，推动机关党建工作再上新台阶。
2.加强融会贯通，努力在机关党建工作中展现更大作为。紧紧围绕机关党建工作实际，组织党员干部认真学习领会习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，强化实践锻炼和专业训练，坚持全面系统学、融会贯通学，不断提高战略思维、辩证思维、系统思维、创新思维、历史思维、法治思维、底线思维能力。
3.立足岗位职责，不断提升机关党员干部综合素养。坚持干什么学什么，用好干部实训基地等平台，抓好通识教育培训、专业知识学习培训，坚持因地制宜、分类施教，不断增强党员、干部推动党建高质量发展本领，加强斗争精神和斗争本领养成，着力增强防风险、迎挑战、抗打压能力。
4.夯实本领根基，开展好党员干部能力建设。按照上级统一部署，做好党员领导干部轮训工作，加强基层党员培训学习。丰富开展党性教育活动，提高“三会一课”和主题党日质量。通过重温入党誓词、过“政治生日”等形式，就近便利用好红色资源、党性教育培训机构，学习先进典型和身边榜样，始终忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于马克思主义。
5.以问题为导向，强化基层党组织政治功能和组织功能建设。做好巡察“后半篇文章”，促进机关党建工作中常见的重点难点问题和巡察反馈的突出问题整改提升。巩固拓展党支部标准化规范化建设成果，建强抓实机关基层党组织。严格执行基层党组织任期规定，开展新任党组织书记任职谈话，拓展培训方式，分层分类组织好培训，建设高素质、专业化机关党务干部队伍。
6.层层传导压力，压紧机关党建工作责任。落实书记交流研讨机制、机关工委与部门党组沟通协调机制、机关党建工作考核评价机制，密切横向沟通、加强纵向督导，进一步层层压实机关党建工作责任，形成机关工委、部门党组、基层党组织各负其责、通力配合、高效运转的党建工作合力。
三、深化作风建设，建强战斗堡垒
1.坚持以学正风，从严深化党的纪律建设。以学习贯彻新修订的纪律处分条例为契机，开展正面典型引领和反面警示教育，精心组织集中纪律教育。通过开展专题学习、警示教育等，引导党员、干部学纪、知纪、明纪、守纪，把遵规守纪刻印在心，内化为日用而不觉的言行准则，以彻底的自我革命精神打扫政治灰尘、净化政治灵魂、纠正行为偏差。
2.践行群众路线，坚持把人民放在心中最高位置。坚守初心使命，厚植为民情怀，始终保持党同人民群众的血肉联系，自觉把以人民为中心的发展思想贯穿到各项工作之中。紧密结合自身实际，加强基层党建任务清单落实，加强12345群众诉求响应办理。精心组织开展“四下基层”工作，学习运用“千万工程”经验，深入基层党建联系点，倾听群众呼声，着力办好让群众可感可及的实事。深化落实中央八项规定及其实施细则精神，大兴务实之风、弘扬清廉之风、养成俭朴之风。
3.夯实基层基础，持之以恒纠治形式主义、官僚主义。严格党员日常教育和管理，持续纠治落实党中央决策部署口号响落实差、搞本位主义、做表面文章等问题。深化党建引领基层治理，为基层赋能减负，避免党建工作层层加码，坚决防止形式隐蔽、巧立名目的“形象工程”、“面子工程”、统计造假以及基层治理不良现象。
4.抓住“关键少数”，开展领导班子政治体检。组织处级领导班子对市委巡察反馈的意见进行对照检查，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深入检视剖析，找根源、抓整改。把坚持“三个务必”情况作为民主生活会和组织生活会对照检查的重要内容，督促广大党员、干部发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风，自觉养成过紧日子的习惯。把开展反面典型案例剖析作为民主生活会的重要环节，组织领导班子成员联系个人实际进行查摆反思，以案为鉴，以案促改。
5.加强队伍建设，丰富机关党建工作成效。注重统筹机关资源，协调工、青、妇等相关部门，开展运动会、文化汇演、心理咨询等形式丰富的机关活动，进一步创新活动形式、丰富活动内容、激发参与热情，提振机关党员干部精气神，提升凝聚力、向心力。持续开展“共产党员献爱心”“文明志愿值守”“机关廉洁文化展览”等活动，树立向上向善、奋发奋进的文明风尚。
四、紧抓工作任务，保障决策落实
1.坚持以学促干，不折不扣贯彻落实市委决策部署。坚持学思用贯通、知信行统一，匡正干的导向，增强干的动力，形成干的合力，迎难而上、敢于斗争，鼓足干事创业的精气神，形成狠抓落实的好局面。深化立足岗位作贡献、建言献策等活动，组织党员在落实市委决策部署各方面发挥作用。
2.加强对照检查，树立和践行正确政绩观。组织党员、干部深入学习领会习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，把树立和践行正确政绩观作为党性分析重要内容。用好主要问题清单，组织领导班子和领导干部从宗旨意识、工作作风、纪律规矩等方面深入查摆剖析。完善考核评价办法，纠治考核指标过分细化碎片化、机械僵化等做法。加强巡察、干部考核考察、审计整改监督，及时发现和纠治政绩观偏差、错位问题。
3.坚持围绕中心，推动机关党建融入高质量发展大局。把坚持高质量发展作为新时代的硬道理，教育引导领导班子和领导干部完整、准确、全面贯彻新发展理念，把准融入和服务地区新发展格局的切入点着力点，围绕发展新质生产力，组织开展有针对性的党建工作培训，努力营造浓厚高质量发展工作氛围。
4.加强调查研究，推动成果转化运用。组织领导班子成员领题调研，注重开展典型案例解剖式调研，机关党委选取有代表性、有较大影响的正面和反面案例，进行复盘剖析，解剖麻雀、举一反三，推动把问题解决在基层、矛盾化解在一线、工作落实在实处。
5.形成工作合力，常态化开展问题整治。坚持问题导向和目标导向相结合，以“时时放心不下”的责任感，聚焦基层反映强烈以及工作中最突出、最需要注意的问题，实事求是、刀刃向内开展整治，强化统筹协调、上下联动。
6.树立鲜明导向，激励干部担当作为。鲜明树立重实干、重实绩、重担当的用人导向，加强对敢担当善作为干部的激励保护，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好局面。充分发挥党员先锋模范作用，及时选树宣传表彰党员、干部中的先进典型，营造学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围，汇聚机关党员干事创业正能量。
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